„iCIMS“ ir „Aberdeen“ grupės bendrai pristatomos žiniatinklio transliacijos serijos HR profesionalams

Anonim

MATAWAN, NJ, 2014 m. Kovo 17 d. / PRNewswire / - iCIMS, Inc., pirmaujanti programinės įrangos, teikiamos paslaugų (SaaS) talentų įsigijimo programinės įrangos sprendimų augintojams, tiekėja, o Aberdeen grupė šiandien paskelbė apie savo planus bendradarbiauti pristatyti švietėjišką žiniatinklio transliacijos seriją žmogiškųjų išteklių specialistams, orientuotiems į šių metų karštos pramonės temą - kandidatų patirtį.

„Mes didžiuojamės galėdami pranešti apie interneto transliacijos seriją su„ Aberdeen Group “, kuri suteiks žmogiškųjų išteklių specialistams patarimų, kaip jie gali pritraukti geriausius talentus, sukurdami geriausią įmanomą kandidato patirtį“, - sakė Susan Vitale, iCIMS rinkodaros vadovas. „Pagal mūsų neseniai atliktus iCIMS nuomos prognozių instituto tyrimus, 80 proc. Darbo ieškančių asmenų pranešė, kad įmonės karjeros portalo išvaizda yra lemiamas veiksnys, ar jie bus taikomi organizacijai. Tokie duomenų taškai, kaip ir patrauklūs patarimai, bus dalijami su klausytojais, norinčiais didinti kvalifikuotų kandidatų apimtį, gerinant būdą, kuriuo jie bendrauja ir pristato savo darbo ženklą potencialiems talentams. Ši transliacija yra puiki galimybė įdarbinimo darbuotojams ir vadovams įdarbinti įžvalgas, kaip įgyti galimybę bendrauti su savo kandidatais. “

$config[code] not found

„Pirmaujančios įmonės permąstoja savo karjeros svetaines ir investuoja į novatoriškus technologijų tiekėjus, kad galėtų geriau pritraukti ir įsitraukti į geriausius talentus ir teigiamą pirmąjį įspūdį“, - sakė „Aberdeen“ žmogiškojo kapitalo valdymo tyrimų direktorius Madeline Laurano.

Dalyviai sužinos, kaip užtikrinti geriausią kandidato patirtį per:

  • Geriausios klasės įdarbinimo taktika iš naujausių „Aberdeen“ tyrimų
  • Įrankiai ir technologijos, leidžiančios sukurti galingą, mobiliai pritaikomą karjeros portalą
  • Jūsų organizacijos karjeros portalo modernizavimo strategijos

Pirmąjį serijos internetinį transliaciją pristatys „Aberdeen“ žmogiškojo kapitalo valdymo ir Holly DeMuro tyrimų direktorius Madeline Laurano, iCIMS nuomos laukimo instituto kuratorius, kuris pasiūlys „iCIMS“ mobiliojo reagavimo karjeros portalus ir apdovanojimus pelnę talentų įsigijimo sprendimai.

Žiniatinklio seminaro duomenys:

Data: Ketvirtadienis, kovo 20 d

Laikas: 14:00 val. EST / 11.00 val. PST

Registracija:

Jei norite sužinoti daugiau apie minties vadovavimo medžiagą ir įvykius iš „iCIMS“, apsilankykite Įrangos nuomos institute:

Apie „iCIMS“, „Inc.:

„iCIMS“, pirmaujanti novatoriškų „Software-as-a-Service“ (SaaS) talentų įsigijimo sprendimų teikėja, yra „Inc 500“ ir „Software Satisfaction“, skirta įmonių verslo problemų sprendimui, įgyvendinant lengvai naudojamus, keičiamus sprendimus. remia apdovanojimų pelnęs klientų aptarnavimas. „iCIMS“ talentų platforma, kuri yra pirmaujanti sektoriaus kandidatų valdymo sistema, leidžia organizacijoms valdyti visą talento įsigijimo gyvavimo ciklą nuo įsigijimo iki įdarbinimo iki viso interneto taikymo vienoje interneto programoje. Su daugiau nei 2000 klientų visame pasaulyje „iCIMS“ yra vienas didžiausių ir sparčiausiai augančių talentų įsigijimo sistemų tiekėjų, turinčių biurus Šiaurės Amerikoje, JK ir Kinijoje. Jei norite sužinoti daugiau apie tai, kaip „iCIMS“ gali padėti jūsų organizacijai, apsilankykite šiuo adresu: http://www.icims.com arba peržiūrėkite nemokamą „iCIMS talentų platformos“ demonstraciją.

Komentuoti ▼