Trečioji nuotolinio darbo metinė ataskaita rodo, kad vis daugiau amerikiečių darbuotojų dirba įvairiose pramonės šakose. Remiantis ataskaita, daugiau pramonės segmentų dabar siūlo tam tikrą nuotolinio darbo susitarimą savo darbuotojams visą arba ne visą darbo dieną.
2017 m. Virtualiosios profesijos metinė ataskaita ir nuotolinio darbo statistika
2017 m. „Virtual Vocations“ metų pabaigoje buvo surinkta išsami informacija apie nuotolinio darbo tendencijas Jungtinėse Valstijose. Ataskaitoje atskleidžiamos aukščiausio lygio valstybės su nuotoliniais darbuotojais, įmonėmis, kurios jas samdo, ir geriausios pramonės šakos nuotolinio darbo darbams kartu su tuo, kas atlieka šias darbo vietas.
$config[code] not foundMažos įmonės, įdarbinančios didžiąją dalį šalies darbo jėgos, taip pat persijungia į nuotolinius darbuotojus. Nuolatinių darbuotojų samdymas buhalterijos, žmogiškųjų išteklių, rinkodaros, interneto svetainių kūrimo, informacinių technologijų ir kitų pozicijų srityje tampa vis labiau finansiniu požiūriu mažesnis, nes sumažėja įmonės išlaidos.
Ataskaitos duomenys buvo sudaryti iš daugiau kaip 40 nuotolinio darbo kategorijų sąrašo ir daugiau nei 6500 naujų darbdavių, iš viso turinčių daugiau kaip 10 000 darbdavių profilių.
Nuotolinio darbo statistika
Kas dirba nuotoliniu būdu?
Ataskaitoje teigiama, kad 20–25 proc. JAV darbuotojų telekomunizuoja bent dalį laiko. Be to, skaičius tarp profesionalų didėja. Didžiausias 80–90 proc. Specialistų nori dirbti iš namų bent jau ne visą darbo dieną.
Remiantis surinktais duomenimis, 42,3 proc. Telekomunikacijų paslaugų globoja vaikai ar šeimos nariai, 48 proc. Yra vyresni nei 50 metų ir 82,3 proc.
39,5 proc. Darbuotojų, kurie šiuo metu dirba nuotoliniu būdu, uždirba ne mažiau kaip 71 000 JAV dolerių per metus ir 50,4 proc. Apibrėžiant darbo namuose privalumus, 74,3 proc. Telekomunikacijų vartotojų nurodė, kad patyrė didesnę gyvenimo kokybę. Dar 83,5 sako, kad jie sutaupė išlaidų, susijusių su darbu ne namuose (pvz., Pietūs, drabužiai, dujos ir kt.).
Geriausios valstybės
Kalifornija, Teksasas, Niujorkas, Florida ir Ilinojus buvo aukščiausioji šalis nuotoliniam darbui, sudariusių 23,26 proc. Visų darbo vietų „Virtual Vocations“ duomenų bazėje 2017 m. Šalis buvo padalyta į Vakarų pakrantę, pietvakarius, Midwest, South, Gulf Coast Vidurio Atlanto ir Naujosios Anglijos regionuose, siekiant klasifikuoti duomenis iš ataskaitos. Aukščiausios nuotolinio darbo galimybės buvo Kalifornija, Teksasas ir Niujorkas.
Populiariausios įmonės
Į viršų 20 kompanijų, siūlančių nuotolinio darbo galimybes, įtrauktos įmonės daugelyje pramonės šakų, įskaitant sveikatos priežiūrą, IT, bankininkystę ir draudimą. „UnitedHealth Group“ užėmė viršų vietą, tačiau sąraše taip pat buvo „Oracle“, „Salesforce.com“ ir JAV bankas.
Rasti tinkamą mišinį
Smulkiajam verslui svarbiausia yra nuspręsti, ar norintys samdyti darbuotojus, kad jie būtų patalpoje, ar tai, ar samdote nuotolinio darbo darbuotojus, taupančius jums pridėtines išlaidas ir suteikiant jiems daugiau lankstumo, yra perspektyvi galimybė. Pavyzdžiui, jūsų įmonė vykdo verslą beveik išimtinai internete, interneto dizaineriai, rinkodaros specialistai ir kiti darbuotojai gali geriausiai dirbti, kai telekomunikacijos taupo pinigus biuro patalpoms.
Kita vertus, jūsų mažo restorano ar mažos kavinės parduotuvėje esantys serveriai tikrai negali dirbti iš nešiojamojo kompiuterio, sėdėdami ant trenerio savo PJ.
Tinkamai valdomi pinigai gali būti nukreipti į investicijas į kitas svarbesnes jūsų verslui svarbias operacijas.
Vaizdai: virtualūs pokalbiai
3 Pastabos ▼
