Asmeninėms įmonėms 2008 m. Dešimt geriausių galimybių

Anonim

Redaktoriaus pastaba: „Dawn Rivers Baker“ prisijungia prie mūsų dar kartą, apibūdindama 10 geriausių galimybių tiems, kurie valdo vieno asmens įmones - taip pat žinomas kaip ne- darbdavių įmonės ar asmeninės įmonės ar savarankiškai dirbantys asmenys. Net kaip vieno asmens verslas tikrai rasite bent vieną galimybę, kurią verta patikrinti.

$config[code] not found

Iki Dawn Rivers Baker

1997 m. JAV surašymo biuras pradėjo gaminti „ne darbdavių“ įmonių, t. Y. Įmonių, kuriose nėra apmokamų darbuotojų, išskyrus įmonės savininką ar savininkus, metines nosis. Nuo tada jų skaičius sprogo. Bendras JAV įmonių skaičius nuo 1997 m. Iki 2004 m. Išaugo 21%, o beveik visas šis augimas buvo sudarytas iš ne darbdavių įmonių (taip pat vadinamų asmeninėmis arba vieno asmens įmonėmis arba savarankiškai dirbančiais asmenimis).

Jūs negalėtumėte manyti, kad šios mažiausios mažosios įmonės galėtų būti toks didelis dalykas ir, galbūt, jie nėra. Tačiau nuo 2005 m. Jie sudarė 20,5 mln., Ty beveik 80% šalies verslo įmonių, o tais metais jie užėmė apie 8% BVP.

Atrodo, kad per paskutinius 20-ojo amžiaus metus susiklostė aplinkybės, kad nedarbo įmonė taptų vis stiprėjančia JAV ekonomika. Technologija, leidžianti bendrovei „nonemployer“ bendrauti su klientais visame pasaulyje ir brandinti visą parą. Pramonės pramonėje technologija taip pat sumažino patekimo į rinką kliūtis. Be to, į paslaugas orientuotoje žinių ekonomikoje tapo įmanoma sukurti verslą, kuriame nėra daugiau inventoriaus, nei žmogiškųjų smegenų patirtis ir informacija. Daugeliu atžvilgių XXI amžius priklauso ne darbdaviams.

Taigi, kokios yra geriausios šių nanomedicinos įmonių galimybės eiti į 2008 m.?

Kai kurie iš jų išeina iš to, kaip technologija keičiasi, kaip mes dirbame:

  • 1. Virtualios personalo agentūros. Jums gali būti nustebinti, kiek pinigų tenka žmogiškiesiems ištekliams, ir tai pasakytina ir apie virtualius darbuotojus. Kadangi vis daugiau įmonių atsibunda prie nuotolinio darbo privalumų ir išlaidų, sutaupytų samdant nepriklausomus rangovus, bus reikalinga visų rūšių profesionalų, norinčių dirbti nuotoliniu būdu, poreikis.
  • 2. Turinio kaupikliai. Kaip ir tokios įmonės kaip „NetFlix“, „Amazon.com“ ir „Rhapsody“, filmo, knygų leidybos ir muzikos pramonės šakose sukaupė sėkmingą „Long Tail“ sukaupimo sėkmę, dabar yra galimybių visoms agregatoriams, kurie gali sukurti sistemas, kurios padėtų supainioti interneto naudotojus naršyti be galo informacijos internete. Tai apima turinio vertikales (temines nišas, pvz., Tėvų, sodininkystę, verslą ir verslumą), taip pat formatu pagrįstus horizontaliuosius (informacinius biuletenius, tinklaraščius, socialinių tinklų svetaines).
  • 3. Skaitmeninio turinio gamintojai. Vienas iš internetinio pasaulio dorybių yra tai, kad jis leidžia sukurti skaitmeninį produktą, kuris gali būti pagamintas vieną kartą ir parduodamas begaliniu kartų.Taigi, jei beveik visai lankstūs pelno maržos kreipiasi į jus ir esate pakankamai geras rašytojas, gali būti puiki galimybė kurti skirtingų tipų informacinius produktus skirtingiems kainų taškams skirtingiems klientams.
  • 4. Verslo ir asmeninis instruktavimas. Kai politika kalbama apie švietimą, jie paprastai nemini tylios, bet didėjančios kartos ar dviejų problemų problemos, kurių mokymas nebuvo parengtas pasauliui, kuriame jie gyvena. Tiksliau sakant, dauguma iš mūsų buvo mokomi būti darbuotojais, todėl daugeliui sunku susidoroti su nepriklausomybės ir savarankiško darbo be priežiūros. Verslo ir asmeninio koučingo augimas, siekiant patenkinti šį poreikį, yra tendencija, kuri nerodo lėtėjimo požymių.
  • 5. Verslo paslaugos. Mikroįmonės dažniausiai nori sutelkti dėmesį į savo pagrindines kompetencijas ir perduoti kitas verslo funkcijas nepriklausomiems rangovams ir (arba) kitoms mikroįmonėms. Tai sukuria didelę ir augančią rinką visų rūšių verslo paslaugoms, ypač reklamai, rinkodarai ir viešiesiems ryšiams.

Kita tendencija, kuri sudarys galimybes ne darbo rinkoje dirbančioms įmonėms, yra vis didėjantis susirūpinimas dėl aplinkos, pasaulio klimato kaitos ir energijos.

  • 6. Ekologiškos konstrukcijos. Statybų verslas yra, tiki, ar ne, susideda iš beveik visiškai nesusijusių įmonių; iš tikrųjų 1990 m. tyrimai parodė, kad 77% pramonės sudaro namų įmonės. Kadangi amerikiečiai tampa vis ekologiškesni, darbdavių statybos įmonės, kurios specializuojasi naudodamos aplinką tausojančias medžiagas arba kurdamos ypač energiją taupančias savybes, greičiausiai atsidurs paklausoje.
  • 7. Naftos ir energijos gavybos konsultantai. Tai jau vienas iš sparčiausiai augančių segmentų nonemployer visatoje, tiek įmonių skaičiaus, tiek pajamų augimo požiūriu. Akivaizdu, kad tam tikras mokymas ir patirtis šioje darbo srityje yra būtina sąlyga. Tačiau, vėl sutelkiant dėmesį į šalyje gaminamus, aplinkai nekenksmingus energijos šaltinius, įmonės, gaminančios naftos produktus ir gaminančios energiją, ieškos šių konsultantų ir rekomendacijų.
  • 8. Su energetika susiję aplinkosaugos konsultantai. Dar viena sparčiai besitęsianti sąvoka yra tai, kad žmonės gali padaryti savo pastangas, kad sumažintų jų vartojimą. Dėl starterių tai yra patriotinė (mažina priklausomybę nuo užsienio naftos) ir filantropinė (padeda išsaugoti planetą). Tai taip pat sumažins pragyvenimo ir verslo išlaidas visiems. Ne darbdaviai, kurie gali padėti namų savininkams ir įmonėms padidinti energijos vartojimo efektyvumą, pasirinkti alternatyvius ar atsinaujinančius energijos šaltinius, arba keisti jų procesus ir procedūras, kad būtų sumažintas jų anglies pėdsakas, turėtų turėti didelį verslą pasirinktoje rinkoje.

Galiausiai, yra tie, kurie senėja kūdikių bumas.

  • 9. Sveikatos priežiūros paslaugų teikėjai. Tikėtina, kad ateinančiais metais sveikatos priežiūros versle dirbantiems darbdaviams bus daug verslo galimybių, ypač namų sveikatos priežiūros, ilgalaikės priežiūros ir ligoninės paslaugų srityse. Čia tikrosios galimybės nėra iš tikrųjų teikiant priežiūrą - šioje pramonėje vieninteliai slaugytojai, kurie iš tikrųjų uždirba pinigus, yra gydytojai ir chirurgai - bet padedant pacientams ir jų šeimoms pereiti prie ilgalaikės priežiūros, draudimo ir įvairių federalinių administracinių labirintų naudą. Ir nepamirškite galimybių, kurios būdingos virtualiam personalui šioje konkrečioje nišoje.
  • 10. Asmeninės paslaugos. Jis sustoja ir galvoja apie tai šiek tiek mokslinės fantastikos, bet yra auganti „Sandwich Generation“ rinka asmeninėms paslaugoms, pradedant nuo tradicinio namų ruošos / maisto ruošimo iki vaikų priežiūros iki namų sėdėjimo iki apsipirkimo iki socialinio organizavimo ir dar daugiau. Patikėkite, ar ne, nes žmonės gauna daugiau ir daugiau, jie vis labiau pasiryžę išsinuomoti savo gyvenimą į nuomotą pagalbą. Tai nebus glamūringas dalykas, tačiau, jei pasirinksite tinkamą paslaugą ir tinkamą rinką, tai gali būti ir pelninga, ir net įdomi.
* * * * * * *

Apie autorių: „Dawn Rivers“ „Baker“ vadovauja leidybos veiklai, orientuotai į mikroįmonių rinką. Ji yra „MicroEnterprise Journal“ redaktorė ir leidėja, įsikūrusi Sidnėjuje, Niujorke, JAV.

20 Pastabos ▼