Nėra trūkumų, susijusių su apdovanojimų programomis, gerbiančiomis verslininkus, bet dauguma matuoja pajamas ar augimą. Nors tai nėra blogas dalykas, verslininkai nusipelno būti pripažinti už kitus įnašus.
Jie turėtų būti švenčiami dėl dalykų, kurių jie nedaro:
• Jie nesilaiko. • Jie ignoruoja įprastą išmintį. • Jie mažiau keliauja keliu. • Jie tai daro sunkiai.
Jie mano, kad taisyklės turi būti pažeistos. Ar Steve Jobs laikėsi taisyklių? Ar Markas Zuckerbergas? Ar Elonas Muskus? Ar turi? „The Rule Breaker Awards“ apdovanojimai pagerbia ir švenčia tuos verslininkus, kurie pavyko tai padaryti. Kai kurie sukūrė visiškai naujas pramonės šakas, o kiti sukėlė revoliuciją srityje, kuri egzistavo šimtus metų. „Nextiva“, „Skype“ ir „Constant Contact“ remiami apdovanojimai sveikina tuos, kurie niekada neišvengia kliūčių, nebijoja nežinomų ir išlieka - nepaisant šansų. Jie sveikina kitus verslo lyderius. Apdovanojimai bus skirti 15 verslininkų technologijų, mažmeninės prekybos, gamybos, maisto ir restoranų bei paslaugų sektoriuose. Kandidatūras galima pateikti skaitmeniniu būdu, o nugalėtojus parinks populiarūs balsai ir pramonės teisėjai. Taisyklės „Breakers“ bus apdovanotos 2014 m. Birželio mėn. Niujorke vykusioje ceremonijoje. Tuomet bus atrinktas vienas smulkiojo verslo novatorius „Metų taisyklių pažeidėjas“. Dabar prašome laimėti apdovanojimą ir jo prizus iki 2014 m. Kovo 31 d. Barry Moltz yra birželio 10 d. Niujorke vykusių „Rule Breaker“ apdovanojimų šeimininkas. Jį galima rasti „BarryMoltz.com“.
