Koks yra „tilto darbo“ apibrėžimas įdarbinimo sąlygose?

Turinys:

Anonim

Tilto darbas yra laikina pozicija, kurią galėtumėte atlikti visą darbo dieną arba pereinant prie kito. Dažniausiai šis terminas taikomas žmonėms, kurie palieka karjerą, bet atlieka ne visą darbo dieną iki pilno išėjimo į pensiją. Jis taip pat naudojamas atsižvelgiant į karjeros darbuotojus, kurie palieka tradicinį darbą, kad taptų verslininkais, laikinai įdarbindami savo verslą.

$config[code] not found

Už ir prieš

Jei žmonės ruošiasi išeiti į pensiją, perėjimas gali palengvinti tilto darbą. Kai kurie žmonės stengiasi iš 40 valandų darbo savaitės visiškai ne dirbti. Siekiantiems verslininkams tilto darbas padeda jiems įgyti įgūdžių ir padengti finansinius įsipareigojimus, kol verslas vystosi. Apatinė pusė yra tai, kad tilto darbai dažnai moka mažiau nei tai, ką darote karjeros padėtyje. Be to, jei verslininkas neįsikrauks, būsimi darbdaviai gali kelti susirūpinimą dėl įsidarbinimo tilto.