'' Pasakyk man apie save '' klausimas yra tikimybė jums parodyti savo entuziazmą už atliktą darbą ir patirtį tai daro jus kvalifikuota. Darbo pokalbyje paprastai tai yra vienas iš pirmųjų klausimų, ir tai yra jūsų pirmoji galimybė parodyti darbdaviui, kad esate geriausias darbuotojas.
Papasakokite, ką jie nori išgirsti
Viskas, ką sakote pokalbio metu, turėtų būti nukreipta į įtikinti darbdavį samdyti jus - taip ir dėl šio klausimo vadovauti su stiprybėmis, susijusiomis su darbu, siūlo karjeros treneris Ronnie Ann iš Karjera „Nook“ svetainėje. Kad tai padarytumėte teisingai, pirmiausia peržiūrėkite darbo skelbimus, kad atnaujintumėte savo atmintį apie įgūdžius, kurių jums reikės, bet ir darbdavio ieškomus bruožus. Pagalvokite apie tai, kaip laikas pasakyti darbdaviui, kad jūsų fonas ir interesai atitinka idealų kandidatą.
$config[code] not foundMaža asmeninė informacija yra gerai
Tuo pačiu metu, šiek tiek asmeninės informacijos nekenkia arba - bet tik tuo atveju, jei jis gali padėti jums išsiskirti. Prieš pokalbį, jei įmanoma, ištirkite žmones, su kuriais bus interviu. Naudokite „LinkedIn“ arba ieškokite internete, kad sužinotumėte, ar jie kažką bloguoja. Jei sužinosite, kad vienas iš vadovų yra futbolo buffas, verta paminėti, kad jūsų hobis yra futbolas. Tai gali suteikti jums kažką pokalbiui su nuomos vadovu, ir tai gali padaryti jus labiau įsimintiną.
Dienos vaizdo įrašas
Atnešė jums iš sėjinukų, kuriuos jums pristatėJūsų atsakymo formulavimas
Sujunkite savo profesinę istoriją ir atributus su šiek tiek asmeninės istorijos ir sugalvokite labai trumpas jūsų profesinės istorijos aprašymas. Vieno minutės aprašymas turėtų pakakti, siūlo Alison Green iš „Ask a Manager“ tinklaraščio. Kalbėkite apie tai, kokio lygio esate savo karjeroje, kokių darbų jums patinka, ar darote gerą darbą, ir kodėl jums patinka jūsų darbas. Įtraukti būdvardžius, kurie apibūdina jus - ir idealiai tuos, kurie buvo naudojami darbo skelbime - pvz., Ambicingi, varomi ar kūrybingi. Pavyzdžiui, pasakykite: „Aš esu kūrybingas, ambicingas žurnalistas, turintis penkerių metų patirtį ataskaitų teikimo ir vadovavimo žurnalistams komandoje. Man patinka mano darbas, nes tai sudėtinga ir aš myliu naujienas.“ Arba pasakykite: „Aš esu atsakingas, išsamiai orientuotas banko vadovas. Į bankus pateko, nes aš tiesiog myliu numerius, o matematika buvo mano mėgstamiausia tema mokykloje. Dabar, kai tai yra mano karjera, esu motyvuotas daugiau sužinoti kasdien ir tapti kompetentingiausiu ir patikimiausiu banko valdytoju. Po to pridėkite trumpą informaciją apie savo pomėgius, susijusius su darbu ar darbdaviu.
Kas neįtraukti
Nors darbdaviai neturi diskriminuoti jūsų dėl savo šeimyninės padėties ar dėl vaikų, tai vyksta. Kaip tokia, ten yra nereikia paminėti savo vaikų ar santuokos atsakydami į šį klausimą. Idėja yra sutelkti dėmesį į jus kaip profesionalą, primena Žalą. Turėtumėte neabejotinai išbandyti, kaip atsakysite į klausimą, bet neužsukite taip, kad atsakymas skamba konservuoti. Pabandyk priimti natūralų toną, o ne pernelyg sudėtinga. Jei interviu davė jums signalus, kad jis nesidomėjo, apveskite jį ir ruošiasi kitam klausimui interviu.
