Su 70 proc. Mažų įmonių, kurios stengiasi rasti ir išlaikyti kvalifikuotus darbuotojus, talentų pritraukimas ir išlaikymas yra pagrindinis iššūkis mažųjų įmonių savininkams. Tai buvo pagrindinis „Goldman Sachs“ aukščiausiojo lygio susitikimo „Small Business“ susitikimas: „Big Power of Small Business“.
Smulkiojo verslo talentų pritraukimo ir išlaikymo iššūkis
Dviejų dienų aukščiausio lygio susitikimas yra didžiausias mažųjų įmonių savininkų susirinkimas iš Jungtinių Amerikos Valstijų. Šių metų susirinkimas nustatė, kad didžiausia kliūtis smulkaus verslo augimui yra nesugebėjimas pritraukti ir išlaikyti kvalifikuotus talentus. Dėl to, kad nesugebėta įdarbinti ir išlaikyti kvalifikuotų darbuotojų, smulkaus verslo savininkai turi atlikti svarbų vaidmenį mokydami savo darbuotojus, o tai įrodo daug laiko ir brangu.
$config[code] not foundDarbuotojų mokymas reiškia, kad smulkios įmonės naudoja energiją, laiką ir pinigus, kad darbuotojai būtų kuo mažiau. Priešingai, tinkamų talentų pritraukimas ir jų išlaikymas gali taupyti mažąsias įmones vertingu laiku, pinigais ir pastangomis, nes nereikia mokytis arba mokytis.
Galimiems talentams, ypač tūkstantmečiams, siūlant privilegijas, pavyzdžiui, lanksčias darbo sąlygas, galima veiksmingai pritraukti ir išlaikyti kvalifikuotus darbuotojus. Taigi gali pasiūlyti verslo apdovanojimus ir pripažinimą.
„Goldman Sachs“ pasaulinės informacijos tyrimų skyriaus vedėjas Steven Strongin, išleisdamas pranešimą apie renginį, kalbėjo apie aukščiausiojo lygio susitikimo išvadas ir būtinybę, kad smulkiojo verslo savininkams būtų sudarytos lengvesnės skolinimo sąlygos, kad jie galėtų tinkamai apmokyti darbuotojus.
„Mūsų tyrimas atskleidžia unikalią mažųjų įmonių nuosavybės dinamiką ir bendrus iššūkius, su kuriais susiduria verslininkai įvairiose pramonės šakose“, - sakė V. Stronginas.
Stronginas pakomentavo darbuotojų mokymo svarbą ir palengvino skolinimo reikalavimus, sakydamas:
„Remdamiesi mūsų atlikta analize, norėdami paskatinti smulkaus verslo augimą, įstatymų leidėjai turėtų apsvarstyti teisėkūros iniciatyvas, kurios palengvintų skolinimo reikalavimus smulkiojo verslo savininkams, atlygintų už mažų įmonių mokymą savo darbuotojams ir sukurtų centrinę vietinių, valstybinių ir federalinių reglamentų saugyklą ir bendras sertifikavimo standartas, atitinkantis šių valdžios lygių reikalavimus. “
Nuotrauka per Shutterstock
5 Pastabos ▼
