Rekomendaciniame laiške, kuris kartais vadinamas informaciniu laišku, paprastai yra viena iš trijų formų: užimtumas, akademinis ar pobūdžio. Laiškas turėtų būti parašytas atsižvelgiant į rekomendacijos tipą. Pvz., Buvusiam darbuotojui būtų suteikta nuoroda į darbą, ankstesnis studentas, akademinė nuoroda, ir draugo simbolių nuoroda. Išsami informacija apie laišką priklauso nuo rekomendacijos tipo. Tačiau kiekvienam iš jų taikomi kai kurie bendrieji elementai.
$config[code] not foundBendras parodymų skaičius ir jūsų kvalifikacijos
Laiške turi būti įvadas, kuriame pateikiami bendri kandidato įspūdžiai ir nurodoma, kodėl turite teisę rašyti laišką. Turėtumėte pasakyti, kiek ilgai žinojote kandidatą ir jūsų santykius su ja, pvz., Vadovu, profesoriumi, komandos draugu ar kaimynu. Bendrieji įspūdžiai gali būti susiję su bruožais, kuriuos ji parodė savo kompanijos metu, pvz., Stiprią darbo etiką, kuri pateisina jūsų rekomendaciją. Šis skyrius turi būti ilgesnis kaip viena dalis.
Išsamus kandidato vertinimas
Rekomendaciniame laiške turėtų būti pateikta išsami informacija apie kandidato gebėjimą dirbti kaip darbuotojas. Šiame skyriuje pateikiami konkretūs jo pasiekimų, kvalifikacijų ir savybių pavyzdžiai. Aprašydami savo stiprybes ir pasiekimus, parodote, kas jį išskiria nuo kitų. Pavyzdžiui, galėtumėte paminėti didelį projektą, kurį jis norėjo įvykdyti ir įvykdė anksčiau, nei anksčiau. Taip pat galite paaiškinti, kaip kiti, pvz., Kolegos ir klientai, jį laiko. Šis skyrius paprastai yra vienas ar dvi dalys.
Dienos vaizdo įrašas
Atnešė jums iš sėjinukų, kuriuos jums pristatėRekomendacijos santrauka
Baigiant, laiške apžvelgiami jūsų kandidato įspūdžiai, papildomos kvalifikacijos, kurias ji gali turėti, ir jūsų konkrečios rekomendacijos. Pavyzdžiui, galite pasakyti, kad ji yra mandagus, punktualus ir kruopštus darbuotojas, turintis įgūdžių tvarkyti sunkius klientus arba gerai sekti su kitais. Papildomos kvalifikacijos gali apimti mokymus ar seminarus, kuriuos ji baigė, arba švietimo pastangas, kurias ji šiuo metu vykdo. Norint išreikšti savo konkrečią rekomendaciją, galite sakyti: „Aš primygtinai rekomenduoju“, „Aš rekomenduoju be išlygų“ arba „Ji turi mano didžiausią rekomendaciją“. Laiške turėtų būti pakviesta skaitytojo susisiekti su jumis dėl papildomos informacijos, jei reikia. Šis skyrius paprastai yra vienas ar du trumpi punktai.
Rašytojo patikimumas
Geras rekomendacijos laiškas parašytas pasitikėjimu ir patikimumu. Ji nurodo jūsų kvalifikaciją, kad skaitytojas žinotų, jog tinkamas rašyti. Jūsų rekomendacija turėtų būti grindžiama faktais ir apčiuopiama patirtimi su kandidatu. Norint pateikti tvirtą ir patikimą laišką, turite gerai žinoti kandidatą. Mažos žinios sukelia ploną rekomendacinį laišką, kuris skaitytojui nesuteikia pakankamai informacijos, kad galėtų priimti pagrįstą sprendimą. Jei negalite pateikti teigiamos rekomendacijos, leiskite kandidatui iš anksto žinoti. Nerašykite raidės, jei netikite, kad esate kvalifikuotas rašyti.
Apsvarstymai
Užimtumo nuorodos neturėtų būti ilgesnės nei vienas puslapis. Jūsų darbdavys gali turėti taisykles dėl rekomendacinių laiškų, todėl prieš rašydami laišką patikrinkite savo įmonės politiką.
