Etikos kodeksas nustato profesinio elgesio parametrus. Tai apima organizacijos ar profesijos principus ir moralines vertybes. Kodekse pateikiami standartai, kurie padeda vadovauti darbuotojams, kai jie susiduria su moralinėmis dilemomis. Etikos kodekso įgyvendinimas yra svarbi profesijos vientisumo apsaugos ir sąžiningos bei atsakingos praktikos kūrimo dalis. Etikos kodekso įgyvendinimas apima procedūrų, kaip tirti įtarimus ir nustatyti sankcijas asmenims, pažeidusiems kodeksą, sukūrimą.
$config[code] not foundParašykite politiką, kuri aiškiai ir išsamiai paaiškina etiką ir darbuotojo įsipareigojimus. Supratimas, kaip darbuotojai turėtų išspręsti moralines dilemas, yra svarbi kodekso kūrimo dalis.
Susitikime su darbuotojais pristatomi įvairūs pavyzdžiai ir atvejų analizė, kurioje dėmesys sutelktas į galimus etinius klausimus ir kaip darbuotojai turėtų spręsti šiuos klausimus.
Aptarti su darbuotojais sankcijas, kurios bus taikomos už etikos kodekso pažeidimą. Priklausomai nuo pažeidimo, šios sankcijos gali apimti papeikimą, atleidimą iš darbo ir galimus nusikaltėlių įkainius ar civilinius ieškinius.
Įrašykite etikos kodeksą darbo vietoje, kad galėtumėte nuolat priminti asmens etinius įsipareigojimus ir pasekmes, susijusias su taisyklių pažeidimu.
Sukurkite etikos komiteto kodeksą, kuris susitiks su vykdomojo lygio darbuotojais, kurie turi pavyzdinius veiklos rezultatus ir paaiškina jiems grupės tikslą. Paaiškinkite, kad komiteto tikslas yra peržiūrėti ir ištirti įtarimus dėl etiško elgesio. Sukurti abejonių keliančio etinio elgesio vertinimo gaires arba gairių rinkinį. Apibūdinkite veiksmus, kurių darbuotojai turi imtis, kad galėtų kreiptis į komitetą su įtarimu dėl nusižengimo.
Paaiškinkite darbuotojams protokolą dėl abejotino etinio elgesio. Informuoti darbuotojus, kad įtarimai turi būti pateikti raštu, kad tinkamai dokumentuotų incidentą.
Vykdykite etikos komiteto posėdį ir vadovaukitės skundais dėl neetiško elgesio. Etikos komitetas turi nuspręsti dėl drausminių veiksmų.
Patarimas
Priežiūros institucijos ir vadovai turėtų laikytis visų etikos gairių, kad darbo klimatas atspindėtų pagrindinius kodekso principus.
Etikos komitetas turi nuolat ir nuosekliai stiprinti etikos kodeksą, kad būtų išlaikytas nustatytas standartų rinkinys.
