Interviujai nesitiki, kad tiksliai paaiškinsite, ką darysite per penkerius metus. Jie tiesiog nori žinoti, ar jūs manote apie savo profesinį tobulėjimą ar planą. Kur jums bus per penkerius metus, priklauso nuo to, ar jūs gaunate darbą, už kurį apklausiate, jūsų darbo rezultatus ir augimo galimybes organizacijoje. Savo interviu metu apsvarstykite šį klausimą ir išbandykite gerai apgalvotą atsakymą, kuris rodo, kad turite karjeros tikslų.
$config[code] not foundUžkabinkite dangtelį ir suknelę į „Don“ kostiumą
Šis klausimas gali būti sudėtingas, jei apklausiate savo pirmąjį darbą iš kolegijos ar technikos mokyklos. Prisijunkite prie savo karjeros prie savo karjeros, kaip ir dabar, kai jūs turite teorinį pagrindą savo laukui, esate pasiruošę taikyti praktinę darbo patirtį. Gali užtrukti gerus penkerius metus, kad sukurtumėte savo srities pradinio lygio profesinę patirtį. Galima sakyti: „Kaip ką tik neseniai baigiau, per penkerius metus ketinu puikiai suvokti savo sritį ir patirtį, atitinkančią jaunesnio lygio profesionalą, kuris ruošiasi vadovauti.“
Vidurio karjeros etapas
Jei ieškote pažangos galimybių, o jūsų dabartinis darbdavys nepasiūlo to, ko norite, arba tiesiog norite keisti, būkite atsargūs atsakydami į šį klausimą. Venkite klausytojo palikti įspūdį, kad norite reklamos, ir kadangi jūs negalite gauti to, kur šiuo metu dirbate, pereisite prie laivo ir ieškosite galimybių kitur. Paaiškinkite, kad laikas, kurį skyrėte savo dabartiniam darbdaviui, paruošė jums didesnius iššūkius ir didesnę atsakomybę, kurią norėtumėte ištirti su nauja organizacija. Pagrindinis atsakymas į šį klausimą jūsų karjeros etape yra tai, kaip jūs sužinojote savo dabartiniame vaidmenyje, todėl galite įnešti didelę sumą į kitą įmonę.
Dienos vaizdo įrašas
Atnešė jums iš sėjinukų, kuriuos jums pristatėPerėjimas prie C lygio
Kai jūsų penkerių metų planas apima perkėlimą į vykdomąjį vaidmenį, kitaip kampinis biuras, vyriausiasis vykdomasis vaidmuo ar C lygmuo - apsvarstys keletą klausimų apie norimą darbą ir organizaciją. Nustatykite, ar jūsų apklaustasis darbas gali realiai jus nukreipti į vykdomąjį vaidmenį per penkerius metus. Turite žinoti apie dabartinę organizacijos struktūrą ir tikimybę, kad bet kuris iš dabartinių vadovų išvyks per šį penkerių metų laikotarpį. Jei nuomos vadybininkas nurodė, kad per ateinančius penkerius metus išeina į pensiją vyresnysis pareigūnas arba kad kandidatas, kurį jis pasirenka užimti pareigas, bus specialiai aprūpintas vykdomuoju vaidmeniu, tada visomis priemonėmis nurodykite, kad jūsų tikslas yra būti penkerių metų C lygio vadovams.
Penki metai iki „Tee“ laiko
Avid golfo žaidėjas gali būti linkęs pasakyti, kad jis planuoja praleisti daug laiko golfo aikštele per ateinančius penkerius metus. Išskyrus atvejus, kai jūs kreipiatės dėl darbo golfo klube ir tikitės dirbti iš golfo parduotuvės, lydinčios golfo instruktorių, saugokite savo pensijų ir laisvalaikio planus. Atskleidimas, kad ketinate išeiti į pensiją vos kelis trumpus metus, gali būti susijęs su kai kuriais darbdaviais - interviu idėja yra pabrėžti, kad verta investuoti į laivą, bet ilgiau nei penkerius metus.
