Aš prieštarauju šiam naujam terminui „miego darbas“. Tai, ką jie kviečia svajoti apie darbą. Aš sakau, kad svajojantis apie darbą svajoja apie gyvenimą, kartais labai geras ženklas, o kartais - blogas ženklas, bet ne niekada - taip paprasta, kaip daugiau darbo.
Negalime užteršti kalbos su šiuo miego darbais. Kaip jei svajoja apie darbą, tai yra darbas. Tai ne tik kvaila, bet ir priešinga. Jis jaudina kažką svarbaus.
$config[code] not foundNaujausia linija yra „Staples“ smulkiojo verslo tyrimas, paskelbtas šį mėnesį. Antraštė yra „Staples Small-Business Survey“, kuris atskleidžia, kad žmonės nuolat dirba, net ir miego metu.
Pagal antrąjį metinį „Staples“ nacionalinį smulkaus verslo tyrimą, daugiau nei pusė smulkiojo verslo specialistų teigė, kad darbas iš tikrųjų tapo jų svajonių dalimi. Penkiasdešimt vienas procentas apklaustųjų teigė, kad jie „miega“ (t. Y. Svajoja apie darbą), ir beveik 70 proc. Šių „miegaus darbininkų“ ataskaitos jie pabunda ir savo darbų svajones įkelia į veiksmą.
Ateikite, gaukite realią. Svajoti apie darbą reiškia, kad jums rūpi. Tai gali būti kova, jaudulys, kūrybinis procesas, stresas… bet kai tai, ką jūs darote per dieną, šnabžda į savo svajones, tai ne daugiau darbo. Tai dalyvauja.
Sapnas apie darbą gali būti nuostabus. Kiek kartų jūs susidūrėte su problemomis ar naujomis idėjomis, kramtydami juos savo pasąmonėje? Darbas yra tai, ką mes darome daug, daug valandų per dieną, dauguma dienų; tai nebūtų baisu ne svajoti? Svajonė reiškia, kad esate susiję su juo, galvojate apie tai ir galiausiai jį naudojasi. Tai iššūkis. Tai kūrybinis procesas. Toks įsitraukimas mane patenkino daugeliu mano suaugusiųjų gyvenimo. Kai prarandu, atėjo laikas keisti darbo vietas.
Tiesa, sapnas apie darbą gali būti blogas. Stresas yra blogas. Nerimaujama, bent jau neproduktyvus stresas. Klausykitės „Robert Sopolsky“ dėl Kodėl Zebras negauna opų. Prisiminti sraigtasparnio svajonę pirmojoje apokalipsės scenoje? Helikopterio triukšmas ir pulsuojantis variklis lieka galvoje, kol jis miega. Tai pakartoja stresą. Tai blogai.
Tačiau net ir šiais atvejais svajonė yra ženklas ir signalas. Tai ne tik daugiau darbo. Tai yra tikroji, su kuria kovojate tu, kuriam kyla pavojus. Arba kažkas panašaus.
Šliaužiantis (ir galiu pasakyti, Creepy) šio svajonių motyvo naudojimas yra tik įdomus, jei nesijaudinate rimtai, bet tai taip pat rodo, kaip kartais kalbame, kad tarnautume savo tikslams. „Staples“ tyrimo autoriai aiškiai norėjo parodyti, kaip sunkiai dirba smulkiojo verslo savininkai. Jie galėjo tai padaryti be šios miego darbų temos. Apsvarstykite duomenis, kuriuos jie turi:
Apklausa taip pat parodė, kad 98 proc. JAV smulkiojo verslo savininkų ir vadovų dirba per savo laiką - įskaitant naktis, savaitgalius ir atostogas - ir beveik 54 proc. Tikisi, kad 2008 m.
Rezultatai atskleidė, kad organizavimas ir komandinis darbas yra pagrindiniai veiksniai, kodėl savininkai ir vadovai dirba tiek daug valandų. Beveik 70 procentų pripažino, kad neturi rašytinio verslo plano. Beveik trys ketvirtadaliai laiko save organizuotais, bet tik 33 procentai sakė, kad kiekvieną dieną atlieka užduotis savo „darbų“ sąraše. Šiek tiek daugiau nei du trečdaliai teigė, kad jie jaučiasi nuolat ginčijami, neturėdami pakankamai laiko darbui gauti ir beveik 44 proc. Teigė, kad darbas užima didžiąją laiko dalį.
Paprašius palyginti savo verslą su trasos ir lauko renginiu olimpinėse žaidynėse, vos 14 procentų teigė, kad jų verslas veikia kaip relės lenktynės, o visi dirba kartu su tuo pačiu tikslu, o 26 proc. matuoklis brūkšnys, visada sprinting ir bando daryti viską greitai.
Taigi gerai, tai įdomūs duomenys. Nenuostabu, bet įdomu. Taigi eikite su tuo. Palikite savo svajones iš jo.
* * * * *