„Tiek daug ką reikia padaryti, tiek mažai laiko, todėl neturėčiau to spręsti! „
$config[code] not foundTai nuolatinis kiekvieno verslo savininko ir daugelio darbuotojų mantra. Malonu žinoti, kad jis neturi būti toks būdas ir kad tai yra kažkas, ką darėme, tai yra kaltininkė, kurianti pribloškiančią mūsų gyvenimą - susiejimas.
Kalbu ne tik apie rinkodaros rūšį, kurią galite rasti kaip „Happy Meals“ ar „Buy One, Get One Free“ pasiūlymus. Kalbu apie klastingesnę paketų rūšį, kurią sukuriame mūsų įmonėse ir mūsų gyvenime.
Bet aš nesu šios rūšies susiejimo ekspertas. Tam reikės kreiptis į įdomią knygą, kurią gavau kitą dieną, pavadintą „Unbundle It“: supaprastinkite savo perspektyvą gyventi geresnį gyvenimą, išlaisvinkite savo komandos galią C. Elliott Haverlack (@Unbundleit Twitter), patyręs vartotojų produktų vadovas.
Atskyrimas: kaip gauti tai, ko norite gyvenime ir versle
Sujungimo idėja atėjo į „Haverlack“ kaip vieną iš tų epifėjų, kad po to, kai žaidžiate tą patį kvailą žaidimą, pernelyg dažnai kartu su gyvenimo patirtimi. Jis apibrėžia susiejimą kaip:
…idea susieta susijusiose, bet galiausiai nematerialiose nesąmonėse. Radau, kad jei galėtume atsieti idėją ar dalyką iš visų dalykų, kurie trukdė pažangai, verslas galėtų būti sėkmingesnis ir pelningesnis.
Suteikta, kad tai gana miglotas apibrėžimas. Norėčiau parodyti namo su pavyzdžiu, kurį Haverlack rašo apie knygos pradžią - „susitikimą“. Jūs visi žinote šį susitikimą, nes jūs buvote jo dalis. Yra kambarys, kuriame yra žmonių, kurie nėra visiškai aiškūs, kodėl jie yra. Kai nurodote tikslą, bent pusė jų tikrai nepriklauso. Tada yra pora, kuri iš tikrųjų turi atsakymą į paprastą klausimą, į kurį jie gali atsakyti per tris minutes ir palikti. Tada yra daug mažesnė pagrindinė grupė, kuri tikriausiai gali išsiaiškinti detales ir padaryti su jais per mažiau nei trisdešimt minučių. „Haverlack“ apima supaprastintus susitikimus 6 skyriuje.
Tačiau patarimas nesibaigia. Haverlack taip pat turi atskyrimo strategijas, kaip gyventi sveiką gyvenimą. Tai iš tikrųjų jis prasideda, jūsų sveikata. Jis tęsiasi per pokalbius, kuriuos turite su savimi apie tai, kad neturite pakankamai laiko naudotis, kaip skauda važiavimą ir daugybę kitų dalykų, kuriuos mes „susipynėme“ į galvą, kad mes įstrigtume į šlakstą, kurį norėtume pavadinti sudėtingu - pernelyg dideli gyvenimai - tarsi būtų kažkoks atlygis už didžiausią gyvenimą.
Nėra. Ir Haverlackas yra daugiau nei laimingas, kad sprogo tą burbulą kiekviename savo gyvenimo kampe:
- Tavo komanda: Kaip pamatyti per (drąsiai sakau) BS, kad pateksite į optimalų komandos darbą.
- Strategija: Strategija neturi būti sudėtinga, didžiulė. Jums patiks paprastas „Haverlack“ įsisavinimas, kaip sukurti strategiją, kuri tinka jūsų verslui - ir tai trunka tik porą puslapių.
- Vienas dydis netinka visiems: Struktūruokite savo verslą taip, kad unikalūs žmonės galėtų unikalius metodus.
Visuose yra penkiolika skyrių, kurių kiekvienas yra užpildytas su įžvalgomis ir trumpais gabaliukais, kuriuos galite gauti tik būdami ten ir pirkdami marškinėlius.
„Haverlack“ dalijasi savo verslo savininkais „Cheat Sheet“
Ši knyga - tai ne tik verslo savininkų trumpų pjūvių, įžvalgų ir galbūt net apgaulingų lapų apie temas, pradedant nuo pratybų iki derybų, ir visų mažų gyvenimo pamokų. Jūs negalite sutikti su „Haverlack“ požiūriu, bet tai taip pat būtų naudinga, nes tiesiog nesutikimas atskleis jūsų atskyrimo tiesą.
Paprastai pateikiu autoriaus biografijos santrauką, tačiau šiandien pasidalinsiu Haverlack asmeniniu atskyrimo epiphany, tikėdamasis, kad jis paskatins jus taip pat, kaip man.
1981 m. Birželio 5 d. „Haverlack“ yra 23 metai ir vyksta į kitą darbo pokalbį. Tačiau šiandien jis nusprendžia, kad jis neišeina iš šios tarnybos be darbo. Jis tiesiog nusprendžia. Ir tuo momentu, kiekvieną nesaugumą, kiekvieną susirūpinimą, bet kokia abejonė tiesiog palieka jį.
Po ilgos apklausos dienos jis kviečia su vadovais, kur jie jam sako, kad jiems patinka. Vietoj to, kad jis būtų patenkintas, jis pritaria sprendimui gauti darbą tą pačią dieną. Ir jis jį gauna. Jis prašo, ko nori ir gauna. Jis nusprendžia niekada neprarasti kontrolės, kas jis yra - niekada nesistengia prisidėti prie to, ką, jo manymu, gali dirbti, arba kad jis mano, kad kiti nori matyti.
Galbūt manote, kad Atjunkite jį yra Haverlacko pamokų sąrašas ir tam tikrais būdais. Bet perskaitę Išardyti jį, Jūs sužinosite savo stipriąsias puses, geriausius save ir galėsite priimti savo sprendimus ir pagaliau priklausyti savo gyvenimui ir verslui.
5 Pastabos ▼
