Karjeros portfeliai demonstruoja daugybę dalykų, įskaitant jūsų išsilavinimą, darbo įgūdžius ir istoriją, bendruomenės darbą, literatūrą ir daug daugiau. Jie pateikia kvalifikacinius įrodymus, kurie padės jums sėkmingai atlikti pokalbius dėl darbo, sekti savo karjeros pažangą ir leisti darbdaviams žinoti, ar esate pasirengę įsidarbinti.
Darbo vieta
Akivaizdžiausia karjeros portfelio priežastis - padėti jums išsirinkti savo pasirinktą karjerą. Interviuose jūsų portfelis rodo potencialius darbdavius apie jūsų įgūdžių, išsilavinimo, darbo patirties, nuorodų, karjeros tikslų ir nebaigtų darbų įrodymą. Pateikdami karjeros portfelį ir išryškindami savo pozityvius darbdavius, jūs nušviesite jus rimtiau ir žinosite, kad rimtai vertinate savo karjerą.
Rodyti pažangą
Portfelis padės savarankiškai įvertinti, kur jūs buvote ir kur norėtumėte eiti dėl savo karjeros. Organizuodami savo darbo pažangą, įsidarbinimo istoriją ir įgūdžius, planuojant būsimus veiksmus ir tikslus, lengviau. Jūs netgi galite naudoti savo karjeros portfelį, kad pateiktumėte įrodymų, reikalingų verslo paskolai gauti. Nesvarbu, ar jūsų laukas yra verslo, meno, rašymo, ar dizaino, karjeros portfeliai gali suteikti galimybę parodyti savo kūrybiškumą, kuris gali paskatinti jus nuolat dirbti.
Dienos vaizdo įrašas
Atnešė jums iš sėjinukų, kuriuos jums pristatėAukštesnis atlyginimas ir pažanga
Dauguma įmonių periodiškai tikrina savo darbuotojų pažangą, todėl karjeros portfelis gali būti pažangos įrankis. Jūs galite parodyti sėkmę ir žingsnius, kuriuos padarėte organizacijoje, persiuntimus ir kompromisus iš įmonės darbuotojų, valandas, kurias jūs įdėjote, ir visą darbo patirtį. Tai gali lemti įmonės pažangą, premiją arba netgi atlyginimo koregavimą. Gebėjimas pateikti apčiuopiamų įrodymų apie savo sunkų darbą suteiks jūsų vadovams saugumo jausmą, kaip darbuotoją.
