Balandžio mėn. Rašiau apie tendenciją, kurią vis labiau matau, vadinamą „vėl atkuriamu verslininku“.
Pažadėjau, kad norėčiau daugiau rašyti apie šią tendenciją, todėl čia einu.
Vėl ne kartą verslininkas yra tas, kuris perkelia pirmyn ir atgal tarp įdarbinimo ir nuosavos įmonės nuosavybės - kelis kartus.
Šiandieniniame pasaulyje mes esame beveik tikri, kad gyvenime turime daugiau nei vieną karjerą, o ne tik vieną karjerą.
$config[code] not foundLaimei, neturime rinktis tarp verslininkų arba kitoje įmonėje. Šiandien vis daugiau žmonių atsiduria įvairiais laikais kaip verslininkai ir dirba, priklausomai nuo jų gyvenimo sąlygų.
Dar kartą, bet kokio išsilavinimo, bet kokio amžiaus, bet kokios lyties, bet kokio darbo srities, gali vėl būti verslininkas.
Tačiau pastebėjau, kad vėl atkuriamas verslininkas linkęs į vieną iš trijų profilių:
- 20-kažkas arba 30-kažkas verslininko - Šis asmuo turi didelį norą tapti verslo savininku, tačiau susiduria su finansiniais įsipareigojimais - dėl galbūt jaunos šeimos, kuriai reikia darbo. Mūsų trisdešimt metų dažniausiai būna sunkiausi išlaidų metai, nes perkame namus ir auginame vaikus. Taigi nenuostabu, kad žmogus gali jaustis finansiškai spaudžiamas, ir jaučia, kad jis turi atlikti darbą iš būtinybės.
Šis asmuo gali būti pradėjęs verslą anksčiau ir nustatė, kad jis nepakankamai sparčiai auga, kad užtikrintų patikimas pajamas, arba nesėkmingas dėl kokios nors priežasties. Pamokos, kurias šis asmuo sužino per pradinį įsibrovimą į verslumą, gali būti panaudotas kitą kartą aplink paleidimo ciklą. Dažnai siekiantis verslininkas šioje situacijoje įsidarbins pinigus, kad galėtų pradėti kitą verslą.
Žiūrėkite mano pavyzdį apie tokio tipo vėl naujo verslininko tipą.
- Gyvenimo būdo reikalingas verslininkas - Šis asmuo yra asmuo, kuris buvo įdarbintas, tačiau dėl gyvenimo įsipareigojimų reikia laiko lankstesnio darbo grafiko. Paprastai tai gali būti mama, kuri turi kūdikių ar mažų vaikų. (Ir nepamirškime tėvų tėvų.) Arba tai galėtų būti asmuo, rūpintis pagyvenusiu tėvu, arba turintis sveikatos problemų, dėl kurių ilgas važiavimas neįmanomas. Visą darbo dieną dirbantis aukšto slėgio darbas nesuderinamas su jų gyvenimo įsipareigojimais.
Anksčiau šis asmuo galėjo įsidarbinti ne visą darbo dieną arba tapti visą laiką „namų šeimininke“. Kai kurie vis dar tai daro.
Tačiau šiandien keičiasi požiūris į verslumą. Interneto brendimas, mobiliųjų telefonų prieinamumas ir nebrangūs tolimojo susisiekimo tarifai, taip pat galimybė verslininkams naudotis daugeliu išteklių, daro verslą namuose vis gyvybingesniu ir patrauklesniu pasiūlymu.
Tiesiog ieškokite „Google“ už akronimą „WAHM“, kuris reiškia „darbas namuose“, kad galėtumėte žiūrėti į šį pasaulį. Aplankykite kai kurias svetaines. Viena svetainė bus kita, o paskui kita -. Jūs atrasite visą subkultūrą, reikalingą verslininkams, kuriems reikia gyvenimo būdo.
- Vyresnis verslininkas - Šis verslininkas gali būti asmuo, kuris buvo įdarbintas didžiąją dalį savo karjeros. Tada jis palieka darbą ir tampa savarankiškai dirbančiu asmeniu. Dažnai verslo, kurį šis asmuo vykdo, rūšis yra konsultavimas, rašymas, kalbėjimas ir kiti įgūdžiai, kurie skatina per metus sukauptas žinias.
Daugiau žmonių, daugiau nei 50 metų, tampa verslininkais šiais laikais - žr. Šį „USA Today“ straipsnį, apibūdinantį šį reiškinį.
$config[code] not foundTačiau išėjimo į pensiją planavimo tikslai, sveikatos draudimo poreikis arba ypač patraukli darbo galimybė gali paskatinti šį asmenį atgal į darbo vietą. Tiesą sakant, tinklapyje „Ne vis dar pensininkas“ apibūdinamos „darbo senatvės“ strategijos, kurios gali apimti verslumą ar darbą.
Šiame jo gyvenimo etape verslininkas neturi lūkesčių dirbti ilgą laiką. Metai, galbūt 2 ar 3 metai, gali būti visi, kuriuos tikisi šis asmuo, puikiai tenkinantis tam tikrus darbdavių poreikius. Dažnai šis asmuo stengsis išlaikyti verslą dirbdamas ne visą darbo dieną.
Norėčiau išgirsti iš kitų apie jų patirtį, susijusią su įdarbinimu ir nebuvimu dirbti ir būti įmonės savininku. Toliau pateikite komentarą, kuriame pateikiamos aplinkybės.
