Kaip mokėti mokant naują karjerą

Turinys:

Anonim

Mokėjimo būdas, kai mokoma nauja karjera, yra dirbti darbe, apmokantį įdarbinimo proceso metu. Kai kurios federalinės darbo vietos siūlo apmokamą mokymą, kai pasiruošiate naujai karjerai, pavyzdžiui, Aplinkos apsaugos agentūros aplinkosaugos karjeros programa. Privačiojo sektoriaus darbo vietos kartais suteikia panašias privilegijas, kurios gali leisti darbuotojams ugdyti savo išsilavinimą. Norint gauti gerą darbą, turite būti pasiruošę būti lankstūs ir įrodyti savo vertę organizacijai.

$config[code] not found

Taikykite pozicijas, kuriose mokama mokama reklama. Darbo lentos, agentūrų tarnybos ir daugiau informacijos apie pozicijas, kurios moko stažuotojus. Mokami mokymai yra įvairių tipų darbo vietose, pvz., Pardavimų atstovai ir kai kurie vadovai. Jei negalite rasti tokių darbų, pabandykite sukurti galimybę sau viešajame ar privačiame sektoriuje.

Susipažinkite su vadovybe, kad sužinotumėte apie organizacijos strategiją gauti kokybiškus stažuotojus, ieškančius naujos karjeros. Informuokite nuomininkus apie bet kokią ankstesnę darbo patirtį, susijusią su šia nauja karjera. Parduokite savo įgūdžius kaip įmonės finansines investicijas. Rodyti vadovus, kaip ir kodėl per vieną minutę nuo pokalbio, jei įmanoma.

Pateikite kvalifikacijos įrodymus, kurie garantuoja mokėjimą, kai mokote naują karjerą. Išsamiai aprašykite įgaliojimus, nurodytus atnaujinimo lape, arba informaciją, nurodytą rekomendaciniuose laiškuose. Atminkite, kad visos įmonės nori samdyti geriausius žmones, kuriuos jie gali rasti, todėl tapkite asmeniu, kurio jie ieško.

Nuosekliai sukurkite žvaigždės rezultatus savo darbe, kad paskatintumėte savo darbdavio įsipareigojimą jums mokydamiesi. Jei jūs ir toliau vertinate savo darbdavį, darbdavys ir toliau mokės jums mokydamasis toliau tęsti darbą arba ieškoti naujų darbo vietų kitur.

Patarimas

Gali prireikti laiko valdymo įgūdžių. Studentams gali būti sunku dirbti kaip stažuotojas ir baigti studijas vienu metu. Susiekite su kitais žmonėmis socialiniuose tinkluose, pvz., „LinkedIn“, kad galėtumėte rasti puikų darbą.

2016 m. Atlyginimų informacija didmeninės prekybos ir gamybos atstovams

Remiantis JAV darbo statistikos biuro duomenimis, didmeninės ir gamybos pardavimo atstovai 2016 m. Uždirbo vidutiniškai $ 61,270 darbo užmokestį. Mažmeninės prekybos ir didmeninės prekybos atstovai uždirbo 25 procentinio atlyginimo už 42,360 dolerių, ty 75 proc. Uždirbo daugiau nei ši suma. 75 procentų atlyginimas yra 89 010 JAV dolerių, o tai reiškia, kad 25 procentai uždirba daugiau. 2016 m. JAV kaip didmeninės prekybos ir gamybos pardavimo atstovai dirbo 1,813,500 žmonių.