Kompetencijomis pagrįsto atnaujinimo rašymas, taip pat vadinamas funkciniu atnaujinimu, gali būti strateginis pasirinkimas konkurencinėje darbo rinkoje. Skirtingai nuo chronologinių (laiko pagrindu) atnaujinimų, kompetencijos pagrindu grįsti klausimai sutelkiami į pagrindines įgūdžių grupes ir kvalifikacijas. Darbo pokalbio metu kompetencijos pagrindu atliekami klausimai taip pat leidžia jums patikimai atsakyti į klausytojo klausimus apie tai, kodėl jūs geriausiai tinka jų darbo atidarymui.
$config[code] not foundĮveskite savo kontaktinę informaciją savo gyvenimo viršuje. Įtraukite savo vardą, visą adresą be santrumpų, telefono numerių ir el. Pašto adreso.
Rašykite asmeninį profilį arba Kvalifikacijų suvestinės skyrių tiesiog po savo kontaktine informacija. Tai yra jūsų galimybė paimti darbdavio dėmesį ir pabrėžti savo bendrą kvalifikaciją ir pasiekimus. Sukurkite vieną ar du sakinius, kurie apibendrina jus profesionaliai. Pavyzdžiui, „Motyvuoti socialinių paslaugų specialistas, turintis aštuonerių metų patirtį. Kitų vertinamas kaip organizuotas ir savarankiškas“. Žemiau parašykite kelis trumpus brūkšnelius, kad galėtumėte geriau spręsti savo bendruosius įgūdžius ir patirtį. Pavyzdžiui, „Išskirtiniai problemų sprendimo įgūdžiai“ arba „Įrodytas gebėjimas kurti verslo santykius“.
Sukurkite patirties ir kvalifikacijų skyrių. Paryškinti, paryškinti ir (arba) centruoti skyriaus pavadinimą.
Padalinkite visą savo sukauptą patirtį, įgūdžius ir švietimą į pagrindinių kompetencijų poskyrius. Pavyzdžiui, „Pardavimai, komunikacija, kompiuteriniai įgūdžiai, lyderystė, projektų valdymas“ ir pan. Įveskite kiekvieno poskyrio antraštę ir formatuokite paryškintu tipu.
Išvardinkite visą savo kulkos formos patirtį, kuri palaiko kiekvieną pagrindinę kompetenciją. Pvz., Pagal skyrių „Lyderystė“ turėtumėte nurodyti, kiek darbuotojų jūs pavyko, kokių nors komiteto vadovų pareigų ir bet kokių susijusių baigiamųjų darbų.
Parašykite skyrius, įskaitant „Švietimas“ ir „Darbo istorija“. Po kiekvienu skyriumi pateikiamas trumpas chronologinis jūsų patirties sąrašas. Įtraukti įmonės / mokyklos pavadinimus, pareigų pavadinimą / laipsnį, įdarbinimo / dalyvavimo datas ir vietą (miestą ir valstybę). Kadangi apibendrinote visus įgūdžius ir žinias, įgytas iš kiekvienos iš šių pagrindinių kompetencijų, jūs neturite išsamiau aprašyti šių trumpų sąrašų.
Patarimas
Prieš pateikdami darbdaviams kruopščiai redaguokite savo dokumentą.
Tinkinkite savo gyvenimo aprašymą kiekvienam jūsų prašomam darbui.
Taip pat apsvarstykite galimybę turėti pagrindinį chronologinį atnaujinimą kaip išteklių, kuriuos turite užfiksuoti kiekvienam atskiram darbdaviui, šaltiniu.
