Kiek skirtingų straipsnių buvo parašyta apie sėkmingą verslininką?
Tonai.
Jei skaitote šį įrašą, tikriausiai esate verslininkas, kuris rimtai vertina jūsų verslo pradžią ir augimą. Jūs gerai žinote, kad nėra lengva pradėti verslą. Jūs netgi gali būti tik pradedamas ir vis dar bandote išsiaiškinti šį „verslumo dalyką“.
$config[code] not foundTai nėra lengva, ar ne? Jis gali jaustis kaip bandote surinkti dėlionės, kuri buvo išsibarsčiusi po didžiulį kambarį! Šių gabalų rinkimas ir išsiaiškinimas, kur jie tinka, gali būti iššūkis.
Išsiaiškinti, kur pradėti, gali būti problema.
Yra daug dalykų, kuriuos jums reikės išmokti ateinančiais metais, kai augsite savo verslą. Tačiau šio pranešimo tikslais ši problema nesuprantama kiekvienos mažos verslumo pamokos, kurią galite išmokti. Problema yra išmokti kai kuriuos svarbiausius sėkmingo verslumo pagrindus.
Perskaitę šį pranešimą, apsvarstykite, kaip galite pradėti taikyti šiuos principus savo gyvenime. Kai tai padarysite, pamatysite ir suprasite, kiek lengviau kurti savo verslą.
Nuolatumas
Neabejotinai yra atkaklumas labiausiai svarbus įgūdis, kurį gali turėti verslininkas. Be atkaklumo jokia kita prasmė ar kokybė nebus svarbi.
Kodėl?
Kadangi atkaklumas paskatins jus tęsti judėjimą, nesvarbu, kokie iššūkiai ir kliūtys susiduria. Tai labai svarbu jūsų sėkmei.
Deja, ši kokybė dažnai ignoruojama. Žmonės mano, kad svarbiau turėti protą, patirtį ir verslo nuovoką. Žinoma, šios savybės yra svarbios. Jūs turite juos turėti, kad pavyks. tačiau problema nesukuria super verslininku. Problema yra žinoti, kaip daryti pažangą, nesvarbu, kas vyksta.
Štai dalykas: jei nežinote, kaip elgtis su kliūtimis, visi kiti jūsų įgūdžiai nesvarbu, nes ketinate nuolat atsisakyti, kai viskas bus grubus. Kiek žmonių girdėjote apie tai, kas įvykdė didelius dalykus, nesikreipdami į daugybę iššūkių?
Tiksliai.
Kai sužinosite, kaip atkakliai laikytis, pastebėsite, kad jūs galite naudoti savo kliūtis, kad jus išstumtumėte. Jūs pamatysite, kaip sunku tapti, kai žvelgiate atgal į kliūtis, kurias užkariavote. Jei turite smėlį, jūs patiriate didesnę sėkmę ir daugiau pasitenkinimo.
Valdykite savo pinigų srautus
Jūs nusprendėte tapti verslininku, o tai reiškia, kad norite kurti klestinčią įmonę. Yra tikimybė, kad viena iš pagrindinių priežasčių, dėl kurių pradėjote verslą, yra ta, kad norite sukurti ir kurti turtą.
Tačiau, kurdami verslą, tai ne tik apie daugiau pinigų, bet ir apie gerovės kūrimą mokantis, kaip elgtis su savo pinigų srautais. Prasminga, ar ne? Galų gale, kas yra ta, kad galėtume padaryti toną pinigų, jei jūs tiesiog prarasite jį?
Yra daugybė patarimų ir strategijų, kaip išmokti kurti ir valdyti turtą. Jūs galite praleisti valandą po valandos mokydamiesi šį dalyką (ir jūs tikriausiai).
Tačiau vienas iš dalykų, kuriuos turėsite suprasti, yra tai, kur šiuo metu ieškote didesnio turto. Kai nustatysite etapą, kuriame esate, norėdami uždirbti daugiau, pamatysite, ką reikia padaryti, kad pasiektumėte kitą lygį.
Nenorite ignoruoti šios dalies. Jei nesate puikiai susipažinę su finansinės įmonės veiklos dalimi, geriausia išsinuomoti profesionalą, kuris galėtų suteikti jums reikalingus nurodymus.
Tapkite geresniu veiksniu
Taip, žinau, kad tai mano mėgstamiausias dalykas. Jei perskaitysite daugumą kitų mano kūrinių, pamatysite, kad esu aistringas dėl įtakos dalyko.
Tai yra priežastis.
Manau, kad įtaka yra svarbi, nes didžioji dalis jūsų kaip verslininko gyvenimo bus išleista bandant kitiems daryti tai, ko norite. Tai realybė, kurią privalote priimti, kad pasiektumėte savo tikslus. Kai suprasite, kokia svarbi yra, tai gali padėti jums įveikti daugelį kliūčių, kurios trukdo jūsų sėkmei.
Paprasčiau tariant, jūs negalite sėkmingai, jei nežinote, kaip perkelti kitus į veiksmus. Nors tai yra tiesa visose profesijose, tai ypač svarbu, jei esate verslininkas.
Jums reikės įtikinti perspektyvas tapti mokėjimo klientais. Jūs turite žinoti, kaip motyvuoti savo komandą įtikinant juos pirkti į savo viziją. Jūs turite geriau derėtis su kitomis šalimis. Galbūt taip pat turite žinoti, kaip investuotojams gauti finansavimą jūsų verslui.
Štai geros naujienos. Įtakos nėra kokybė, kurią automatiškai gimsta. Daugelis žmonių mano, kad mitas, kad jūs turite būti „natūralus pardavėjas“, kad galėtumėte puikiai įtikinti kitus.
Sutinku, kad yra tam tikrų asmenybės bruožų, kurie puikiai tinka pardavimų menui. Aš netgi teigiu, kad yra žmonių, kurie turi šiuos bruožus net nežinant.
Tačiau realybė nėra ta, kad jūs turite būti gimę su tinkama asmenybe, kad galėtumėte daryti didelę įtaką kitiems. Realybė yra ta, kad įtaka yra įgūdis, kurį galima išmokti ir įsisavinti laikui bėgant. Ką, jūsų manymu, atsitiks, jei jūs įsipareigotumėte mokytis, kaip daryti įtaką kitiems?
Kai trunka laiko treniruotis ir patobulinti įgūdžius, kurių reikia norint tapti geresniu veikėju, patirsite daug lengvesnį laiką, kai kiti galės padaryti tai, ko norite. Pamatysite, kaip tai leidžia jums turėti neįtikėtiną poveikį tiems, su kuriais bendraujate. Jums bus malonu, kad jums teko laiko, kad pamatytumėte, kaip įtikinėjimas gali būti naudingas jūsų verslui.
Nedarykite to vieni
Viena didžiausių verslininkų klaidų patenka į viską, ką daro patys. Jie tiki, kad vienintelis būdas pasiekti sėkmę yra dėvėti save, bandydami nešioti kuo daugiau skrybėlių.
Jie nori tai padaryti patys. Jie stengiasi atlikti pardavimus, rinkodarą, finansavimą, interneto svetainės dizainą, pirkimus, IT ir daug kitų funkcijų.
Ne visai skamba, ar ne? Taip yra todėl, kad yra.
Niekas negali dėvėti visų šių skrybėlių per ilgą laiką, kai būna sveikas.
Tai gali veikti dabar, bet galiausiai jums reikės pasikliauti kitais, kad gautumėte darbą už jus. Ateis laikas, kai turėsite samdyti kitus, kurie gali juos dėvėti.
Jums reikia komandos.
Vienas iš svarbiausių dalykų, kuriuos reikia prisiminti kuriant komandą, yra tas, kad jums reikia samdyti žmones, kurie yra stiprūs ten, kur esate silpni. Galų gale, jūs negalite būti geras viskas, ar galite?
Mes visi turime savo stipriąsias ir silpnąsias puses, ar ne? Taigi protingas dalykas, kurį reikia padaryti, yra gauti žmones, kurie gali atlikti užduotis, kurios jums nepatinka, arba su kuriomis susiduriate.
Kitas svarbus dalykas, kurį reikia atsiminti, yra tai, kad jūs turite įsitikinti, kad jūsų samdyti žmonės turi tinkamą požiūrį. Daugelis labai sėkmingų lyderių jums pasakys, kad jie renkasi puikų požiūrį į puikius įgūdžius.
Kodėl?
Kadangi jūs galite padėti žmonėms tobulinti savo įgūdžius, bet jūs negalite ką nors keisti siaubingo požiūrio. Išsiaiškinkite kultūros tipą, kurį norite kurti, ir atnešti žmonėms, kurie atspindi jūsų kultūros vertybes. Pamatysite, kiek streso palengvinimo jūs patirsite, nes jums buvo pakankamai protingas, kad turėtumėte puikią komandą, palaikančią jūsų pastangas.
Išvada
Kaip verslininkas, jūs beviltiškai norite sėkmingai. Jūs norite sukurti įmonę, kuri daro įtaką jūsų klientams. Tai reiškia, kad jūs taip pat norite įsitikinti, kad jūs darote viską, kas įmanoma, kad pasiektumėte sėkmę.
Įgyvendindami šiuos raktus, pastebėsite, kad turėsite daugiau naudos verslui. Jūs suprasite, kaip nuostabus gyvenimas gali būti, kai statote labai sėkmingą įmonę.
„Old Key Photo“ per „Shutterstock“
4 Pastabos ▼
