Bendradarbiavimas su ne pelno organizacijomis yra veiksmingas būdas pagerinti savo verslo įgūdžius, išplėsti savo darbo patirtį, kurti tinklą ir padidinti savo profilį savo pramonėje ar profesijoje. Suprasti ne pelno savanorių, valdybos narių ir verslo darbuotojų skirtingus vaidmenis ir atsakomybę padės jums nustatyti efektyviausią būdą įsitraukti į šį svarbų visuomenės sektorių.
$config[code] not foundSavanoriai
Daugelis ne pelno savanorių pasitiki trumpalaikiais projektais, pvz., Vienkartiniais ar metiniais renginiais, arba imasi ilgalaikių vaidmenų ir atsakomybės, pavyzdžiui, tvarkydami verslo funkcijas. Su savanoriška veikla nesusijusi veikla leidžia jums sužinoti apie organizaciją, kaip ji veikia ir kas yra svarbiausi žmonės, prieš įsipareigodami priimti valdybą ar kitą ilgalaikę poziciją. Ieškokite vietinių ne pelno institucijų, kuriems reikia įgūdžių, pvz., Svetainės dizaino, programavimo, rinkodaros, apskaitos ar įvykių valdymo.
Komitetai
Komitetai atlieka praktinį darbą ne pelno siekiančioms įmonėms arba vadovauja organizacijos apmokamam personalui konkrečioje srityje. Pavyzdžiui, kaip savanoris, jūs galite tarnauti lėšų rinkimo komitete ir sudėti organizacijos kasmetinį banketą, darydami didžiausią ar visą darbą su savo kolegomis komiteto nariais. Jei esate profesinės asociacijos narys, galite dalyvauti kasmetiniame banketų susitikime, nustatydami tikslus, suteikdami mokamų darbuotojų užsakymus ir stebėdami jų darbą.
Dienos vaizdo įrašas
Atnešė jums iš sėjinukų, kuriuos jums pristatėDirektorių taryba
Direktorių valdyba yra atsakinga už tai, kad ne pelno siekianti organizacija vykdytų savo misiją, būtų finansiškai patikima ir atitiktų visus jos teisinius įsipareigojimus. Valdyba atlieka darbus, reikalingus organizacijai valdyti, arba, jei ji yra didesnė nekomercinė, valdo apmokamą personalą, kad galėtų tvarkyti kasdienes operacijas. Valdybos pirmininkas kviečia ir vykdo valdybos posėdžius ir vykdo paskyrimus pagal organizacijos įstatus, kuriuose nurodomi valdybos narių pareigos. Pirmininko pavaduotojas eina pirmininko pareigas, kai jis neturi pareigų. Iždininkas prižiūri organizacijos finansinę atsakomybę, o sekretorius saugo organizacijos istorinius įrašus ir priima oficialių susitikimų protokolus. Kiti valdybos nariai dalyvauja valdybos posėdžiuose, balsuoja oficialiais klausimais ir tarnauja komitetuose.
Vykdomasis direktorius / generalinis direktorius
Vykdomasis direktorius arba generalinis direktorius yra ne pelno siekiantis verslo vadovas. Ji gali būti darbuotojas arba rangovas. Vykdantysis direktorius yra atsakingas už pelno siekiančio generalinio direktoriaus ar įmonės savininko pareigas, tačiau teikia ataskaitas direktorių valdybai ir turi žinoti ne pelno taisykles ir reglamentus.
Personalo vystymasis
Unikalus ne pelno siekiančiam asmeniui yra vystymosi vaidmuo, įskaitant tokius veiksmus kaip lėšų rinkimas, politinis lobizmas, visuomenės informavimo kampanijos, donorų valdymas ir renginių planavimas. Plėtros direktorius samdo ir valdo darbuotojus, atliekančius šias pareigas, glaudžiai bendradarbiaudamas su organizacijos valdyba, vykdomuoju direktoriumi ir finansų departamentu. Daugeliui ne pelno institucijų vystymosi direktoriaus atsakomybė apima visus rinkodaros pareigas.
Patariamoji taryba
Daugelis nekomercinių įmonių kuria konsultacines tarybas, kurios yra ekspertų grupės, kurios teikia rekomendacijas organizacijai tam tikrose srityse. Pavyzdžiui, prekybos asociacija gali įtraukti mokslininkus, pramonės gamintojus ir pagrindinius savo patariamojo komiteto vadovus, kurie peržiūrėtų savo informacinį biuletenį, žurnalų ir interneto svetainės turinį arba padėtų planuoti organizacijos metinio susitikimo švietimo komponentą.
