Įsivaizduokite, kad vieną dieną, kai dirbate, pradėsite jaustis nuobodu skausmu viename iš dantų. Atleiskite jį kaip ne didelį dalyką ir eikite apie savo dieną. Bet kaip praėjo dienos ir savaitės, skausmas tampa vis intensyvesnis. Iš pradžių jūs atidėjote matyti odontologą, nes kaina gali būti pernelyg didelė. Jūs manote, kad blogiausia, kas gali įvykti, yra mažas dantų skausmas, galbūt ertmė, kurią jums reikės pasirūpinti galiausiai. Tačiau nemanote, kad dantų priežiūra iš tikrųjų gali turėti įtakos jūsų bendrai sveikatai ir gyvenimo kokybei.
$config[code] not foundŠi padėtis praeityje įvyko daug kartų. Ir tai ne tik pripildo ar net šaknų kanalo poreikį. Iš tiesų per pastaruosius kelerius metus atliktas tyrimas rodo, kad yra ryšys tarp dantų sveikatos ir bendros sveikatos.
Tai viena iš priežasčių, kodėl tinkama dantų priežiūra yra tokia svarbi. Ir įmonių savininkams dantų sveikatos priežiūros paslaugų teikimas yra ne tik premija, kuri gali padaryti jūsų išmokų paketą darbuotojams patrauklesnę. Iš tikrųjų tai gali turėti didžiulį poveikį darbuotojų sveikatai, gyvenimo kokybei ir net darbo našumui.
Darbuotojų dantų sveikatos draudimo vertė
Pasak Nacionalinės dantų planų asociacijos (NADP), žmonės, neturintys darbuotojų dantų sveikatos draudimo išmokų, pranešė apie daugiau kitų ligų. Pavyzdžiui, parodoma, kad periodonto liga dar labiau blogina kitas sveikatos sąlygas, pvz., Diabetą.
Be to, žmonės, turintys prieigą prie dantų aprėpties, labiau linkę praktikuoti gerą profilaktinę priežiūrą, o tai gali padėti išlaikyti juos sveikesnius. Pažvelkite į šokiruojančią koreliaciją - tie, kurie neturi darbuotojų dantų naudos, buvo:
- 67 proc. Dažniau serga širdies liga.
- 50 procentų didesnė tikimybė turėti osteoporozę.
- 29 proc. Dažniau serga diabetu.
Taigi, jei nuspręsite nenaudoti draudimo išmokų darbuotojams, ne tik sumažinsite savo komandos tikimybę turėti gerą dantų sveikatą, bet ir galimybę gauti gerą fizinę sveikatą.
Ir tai ne tik neigia jūsų darbuotojams, bet ir jūsų verslui.
Pagalvok apie tai. Jei aprėpties nebuvimas sukels jūsų darbuotojams sveikatos problemų, laikui bėgant jie gali trūkti daug darbo. Iš tiesų ligų kontrolės ir prevencijos centrai nustatė, kad dėl dantų problemų vien kasmet prarandama daugiau nei 164 milijonų darbo valandų.
Net jei jūsų darbuotojai iš tikrųjų neturi darbo, tiesiog patiriant šiuos dantų ir fizinės sveikatos klausimus, jie gali turėti įtakos jų pasitenkinimui ir produktyvumui, kai jie iš tikrųjų dirba. Apie 30 proc. Smulkaus verslo darbuotojų teigė, kad jų darbo našumas patyrė dėl to, kad dėl gydymo, atsižvelgiant į MetLife 14-ąjį metinių darbuotojų išmokų tendencijų tyrimą, turėjo būti atidedama medicininė ar dantų priežiūra.
Kadangi dantų sveikata gali turėti didelės įtakos bendram sveikatai, tikėtina, kad dantų aprėpties nebuvimas iš tikrųjų gali sukelti dar daugiau praleistų darbų. Atsižvelgiant į tai, kad jūsų įmonės interesais yra investuoti į savo darbuotojų saugumą, kad jie galėtų būti produktyviausi.
Jei jūsų darbuotojai neturi dantų sveikatos priežiūros, kad galėtų sumokėti už jiems reikalingą priežiūrą, jis gali juos pabrėžti ir išsiblaškyti, kad jie nebūtų visiškai sutelkti į užduotis, kurių jiems reikia. Be to, jie greičiausiai bus nepatenkinti dantų aprėpties nebuvimu, jei dėl to susidarys padėtis, kai jie negali gauti reikalingos priežiūros. Ir tai gali paskatinti juos prarasti motyvaciją, kad jie neveiktų visu pajėgumu arba tiesiog nuspręstų ieškoti darbo kitur.
Jei darbuotojų dantų sveikatos draudimo trūkumas sukelia jūsų darbuotojams išvykti į įmones, kurios siūlo geresnę naudą - tai reiškia, kad turite daugiau išleisti į darbą ir mokyti naujus darbuotojus.
Apskritai, sumažinant kampus, kai kalbama apie darbuotojų išmokas, ypač darbuotojų dantų išmokų draudimą, gali būti padaryta daug didesnių išlaidų arba praleistas potencialas. Gali atrodyti, kad taupote pinigus praleidžiant dalį savo išmokų darbuotojams plano, tačiau, jei pridėsite praleistą darbą, našumą ir padidėjusią apyvartą, greičiausiai nustatysite, kad šios išlaidos gali būti daug didesnės.
Siūlomos išmokos ne medicinos darbuotojams
Vietoj to, kad priimtumėte tą likimą, galite sukurti geresnę darbo aplinką savo darbuotojams ir geresnes verslo sėkmės galimybes, pasiūlydami ne medicinos darbuotojo išmokas, įskaitant ir dantų draudimą. Tai gali turėti teigiamą poveikį jūsų darbuotojų sveikatai. Tačiau ji taip pat gali suteikti jūsų smulkiajam verslui geresnes galimybes sėkmingai.
Investicijos į ne medicinos darbuotojo išmokas, įskaitant dantų draudimą, iš tikrųjų yra investicijos į jūsų komandą ir jūsų verslą. Jei jūsų darbuotojai yra sveiki ir laimingi, jie gali praleisti daugiau laiko dirbdami ir faktiškai sutelkdami dėmesį į savo verslo tobulinimą, o ne į darbą, skirtą susitikimams su savo odontologu. Be to, kai jie iš tikrųjų dirba, jie gali labiau sutelkti dėmesį į savo užduotis, o ne pabrėžti ar atitraukti savo dantų sveikatos problemas ir visas su jais susijusias išlaidas.
Visi šie jūsų verslo privalumai taip pat suteikia naudos jūsų darbuotojams. Žinoma, jūsų darbuotojai dažniau susiduria su geresne gyvenimo kokybe ir bendru pasitenkinimu, jei jie yra sveiki. Ir dantų sveikata gali būti didelė jo dalis. Taigi, jei jūsų komanda turi dantų aprėptį, įtrauktą į jų naudą, jie labiau linkę būti sveiki, laimingi darbe ir patenkinti jų kompensacija. Laimingi darbuotojai linkę būti produktyvesni darbe - taip pat linkę praleisti ilgesnį laiką, dirbantį įmonėje. Jei galite pasiūlyti darbuotojų dantų aprėptį, galite padėti jiems išvengti situacijų, kai jie gali patirti sveikatos problemų dėl atidėto gydymo. Tai darydami, galite sukurti laimingesnę ir produktyvesnę komandą, kuri labiau tikisi, kad bus padaryta medžiaga, susilaikys ir patirs daug didesnę bendrą sveikatą. Skausmas vaizdas per Shutterstock
