Kaip derėtis dėl Sąjungos sutarties. Darbas baigtas tik todėl, kad priklausote sąjungai. Darbo sąlygos ir ekonomika keičiasi, todėl jums reikia derėtis dėl sutarties, kuri yra teisinga jums ir kitiems nariams. Kai esate pasirengę derėtis su įmone dėl naudos, darbo užmokesčio ir darbo sąlygų, atlikite šiuos veiksmus, kad derybos būtų produktyvios.
Peržiūrėkite sutartį, kurią pristatysite, kol žinosite pagrindinius dalykus. Jei esate pagrindinis derybininkas, kiti nariai priklausys nuo jūsų, kad atliktumėte sėkmingas derybas ir grąžintumėte patvirtintą sutartį.
$config[code] not foundĮvertinkite įmonės atsparumą jūsų pasiūlymams. Prieš pradėdami derybas, būkite pasirengę išspręsti savo prieštaravimus su priešpriešiniais taškais, kurie suteikia aiškią naudą bendrovei.
Kompromisas dėl mažesnių klausimų ir laikykitės svarbesnių ginklų. Būkite pasirengę priimti mažesnį darbo užmokesčio padidėjimą, jei tai reiškia, kad jūs išlaikysite naudą sveikatai. Įsitikinkite, kad jūsų siūlomi kompromisai atspindi, ko nori sąjungos nariai.
Atlikite profesionalumą ir įmonės derybininkai elgsis su jumis pagarba. Atminkite, kad tai ne viskas apie jus; tai apie narius ir kas jiems geriausia. Kontroliuokite savo emocijas, jei pasisuka. Paimkite pertrauką, jei reikia, ir grįžkite į stalą pasitikėjimo ir tikslo požiūriu.
Klausykitės, ką bendrovė siūlo. Užuot nedelsiant uždarę alternatyvas, kurias jie siūlo, pripažinkite juos, o tada prieštaraudami pagrindiniams jūsų jau nustatytais kriterijams, kurie nėra aptariami. Jei derybos sustoja, pasiūlykite balsavimui pateikti savo idėjas narystei.
Pasivaikščiokite, kai derybos tampa neproduktyvios. Nėra jokios prasmės, kad derėtųsi su plytų siena. Ramiai pakartokite narių poreikius ir planuokite artimiausioje ateityje datą, kad atnaujintumėte derybas. Tuo tarpu susitarkite su nariais, kad nustatytumėte alternatyvius reikalavimus.
