Rinkodara yra reikli karjeros kelias. Tikimasi, kad Mangersas, net ir tas, kuris yra asistento lygiu, atitinka terminus ir kiekvienu etapu pateiks rezultatus. Taip pat rinkodaros vadybininkams reikalingi įvairūs įgūdžiai. Sėkmingi pardavėjai yra kūrybingi ir analitiniai. Jie taip pat turi sugebėti klestėti esant spaudimui ir demonstruoti puikius bendravimo įgūdžius.
Pareigos
Marketingo vadovų padėjėjai padeda savo vadovams kurti ir vykdyti rinkodaros strategijas. Šios strategijos turi daug elementų, kurių bendras tikslas - padidinti pardavimus ir pelną. Rinkodaros specialistai gali nustatyti produkto kainą, reklamines akcijas, kad padidintų pardavimus ir atliktų vartotojų tyrimus. Jie taip pat dalyvauja produktų kūrime.
$config[code] not foundKai kurie marketingo vadovų padėjėjai prižiūri rinkodaros atstovus ir kitus pradinio lygio darbuotojus. Kiti atsako už tam tikro regiono, produkto ar departamento pardavimą. Konkrečios pareigos ir atsakomybės lygis skiriasi.
Darbo reikalavimai
Darbuotojai dažnai ieško kandidatų, turinčių kolegialų rinkodaros laipsnį. Taip pat pageidautina užbaigti kursus kitose su verslu susijusiose srityse, pvz., Apskaitoje ir valdyme. Darbo patirtis taip pat yra svarbi. Sėkminga stažuotė ar kita svarbi patirtis rodo kandidato gebėjimą pateikti rezultatus.
Kandidatams, norintiems įsilaužti į labai technines pramonės šakas, gali prireikti specialių mokymų ar laipsnių. Pavyzdžiui, rinkodaros vadybininko padėjėjai kompiuterių gamybos įmonėje gali reikalauti inžinerijos laipsnio.
Dienos vaizdo įrašas
Atnešė jums iš sėjinukų, kuriuos jums pristatėDarbo sąlygos
Pasak Darbo statistikos biuro, rinkodaros vadybininkai atlieka didžiąją dalį savo darbo biuruose, tačiau gali tekti reguliariai keliauti, kad susitiktų su klientais. Darbo aplinka yra apibūdinama kaip drąsus ir greitas. Darbdaviai skatina rinkodaros vadybininkus laikytis terminų ir pardavimo tikslų. Daugelis pagalbinių rinkodaros vadybininkų dirba savaitgaliais ir vakarais, kad užtikrintų šių tikslų įgyvendinimą. Išplėstas darbo grafikas yra įprastas.
Darbo Outlook
BLS ekspertai prognozuoja, kad iki 2018 m. Rinkodaros vadybininkų darbo vietų skaičius išaugs 12 procentų. Papildomos darbo vietos taip pat atsidarys, kai darbuotojai išeis į pensiją arba dėl kitų priežasčių paliks darbo jėgą. Tačiau ekspertai teigia, kad konkurencija dėl visų rinkodaros vadybininkų darbo vietų bus stipri. Rinkodaros pozicijos pritraukia įvairių profesijų specialistus ir yra tiesiog daugiau kandidatų nei darbo vietų.
Uždarbis
Pagal 2009 m. BLS ataskaitą, pusė visų rinkodaros vadybininkų uždirbo metinį atlyginimą nuo 78,340 iki 149,390 JAV dolerių. Rinkodaros vadybininko padėjėjų atlyginimai greičiausiai yra darbo užmokesčio diapazono apačioje, nes jie nėra patyrę kaip vyresnieji vadovai. Darbo užmokestis taip pat skiriasi. BLS ekspertai praneša, kad Niujorke, Naujasis Džersis ir Kalifornijoje dirbantys vadovai dažniausiai sugrįžo į namus.
2016 m. Atlyginimų informacija pardavimų vadovams
Remiantis JAV darbo statistikos biuro duomenimis, pardavimų vadybininkai 2016 m. Uždirbo vidutiniškai 117,960 JAV dolerių atlyginimą. Dėl mažų rezultatų, pardavimų vadybininkai uždirbo 25 proc. Procentinį atlyginimą, kuris siekė 79,420 dolerių, o tai reiškia, kad 75 proc. Uždirbo daugiau nei ši suma. 75 procentų atlyginimas yra 168 300 JAV dolerių, o tai reiškia, kad 25 procentai uždirba daugiau. 2016 metais JAV pardavimų vadybininku dirbo 385 500 žmonių.
