„Small Business“ kūrimas: patarimai ir gudrybės

Turinys:

Anonim

Jūsų verslo kūrimas gali apimti daugybę veiksmų. Būkite tikri, kad nepamirštėte nieko svarbaus. Štai keletas patarimų, kurie padės jums sukurti savo verslą apgalvotai ir protingai, imdamiesi reikiamų veiksmų, kad jūsų įmonė taptų galutine sėkme.

Žmogiškieji ištekliai

4 raktai į veiksmingų pareigybių aprašymų kūrimą. Kiekvienos jūsų pozicijos aprašymas turi būti privalomas. Tačiau jos turi būti išsamios ir tikslios ir tiksliai išdėstytos. Dėl to jums reikia sukurti savo verslo pozicijų aprašymus. Galiausiai, geriausias ir tiksliausias darbo aprašymas yra nenaudingas, jei jis nėra naudojamas kaip veiksminga priemonė. AllBusiness

$config[code] not found

5 būdai sukurti įspūdingą komandą nepažeidžiant ego. Žmonės, tapę verslininku, paprastai turi ego, kurį gali būti sunku priimti. Tačiau jei taip nebūtų, būtų labai mažai verslumo įmonių. Anksčiau ar vėliau verslininkas suvokia, kad jis negali daryti viską, jei jo darbas bus sėkmingas. Geros komandos kūrimas reikalauja, kad verslininkas įvertintų būtiną poreikį ir tuomet išsinuomotų. Išsiaiškinus kiekvieno komandos nario funkciją ir lūkesčius, jis turi leisti komandai veikti kuo mažiau. Forbes

Savęs ugdymas

Išmatuokite savo verslumo instinktą. Ar tikrai norite pradėti savo verslą? Ar būsite laimingesni ir labiau patenkinti dirbdami sau ar dirbate kitam? Autoriai pristato viktoriną, pagrįstą penkių faktorių asmenybės modeliu, kurį pateikė Paul Costa Jr ir Robert McCrae. Pateikiamas penkių veiksnių paaiškinimas. Forbes

Devyni būdai, kuriais darbdaviai įsilaužė į darbą. Įdarbinimo praktika ir procedūros turi būti atnaujintos, kad atitiktų šiandienos verslo modelį ir kvalifikuotus darbo ieškančius asmenis. Įmonės turi išnagrinėti jų interviu ir nuomos procedūras ir įsitikinti, ar jos atitinka pozicijos, kurią jie nori užpildyti, reikalavimus. Deja, daugelis pakartojimų ir interviu nėra. Yra keletas „blogų“ nuomos praktikų, kurios gali būti naudojamos vertinant jūsų nuomos procedūras. „Bloomberg BusinessWeek“

Resursu valdymas

Nepanaudoti talentai, galintys sulydinti ekonomiką. Vyriausybė pasinaudojo tuo, kad didžioji darbo vietų skaičiaus augimo priežastis yra mažos įmonės. Jų atsakymas į darbo jėgos augimą yra skatinti verslumą. Vėlgi jie nepripažįsta skirtumo tarp verslumo ir kitų mažų įmonių. Verslumas reikalauja sukurti idėją ir tada sukurti mažą verslą, kad būtų galima prekiauti šia idėja. Nors tai gali paskatinti ilgalaikį darbo vietų augimą, ji neatitinka poreikio nedelsiant kurti darbo vietas. Didesnę gali būti įgyta skatinant kvalifikuotus specialistus kurti produktyvesnes įmones. „Bloomberg BusinessWeek“

5 kūrybingi būdai verslui išsaugoti. Kaip mažos įmonės savininkas, negalite kontroliuoti ekonomikos. Kas yra jūsų kontroliuojamas ir būtinas jūsų smulkiojo verslo sėkmei, yra jūsų išlaidos. Patikrinkite penkis kūrybinius būdus, kuriuos šis savininkas naudojo mažindamas savo išlaidas. Šioje ekonomikoje, kad smulkiojo verslo savininkas būtų sėkmingas, jis turi būti kūrybingas. CNNMoney

Operacijos

Gyvenimas bipoliniame verslo pasaulyje. Kadangi pasaulinė ekonomika toliau auga, mes visi į ją pateksime. Mes pasieksime tašką, kur nesvarbu, iš kur mes gauname reikalingą produktą ar paslaugą. Vis dėlto, norėdami išvengti įsiveržimų, kuriuos pasaulinė rinka kartais nulems mums, susitiksime mažose sub-rinkos nišose, kurios dalijasi mūsų interesais ir rūpesčiais. Kokia grupė smulkiajam verslui ieško? Kokį vaidmenį vyriausybė turės politikoje ir mokesčių srityje šioje naujame ir labai sudėtingoje rinkoje? ABC News

Pinigų srauto svarba. Verslininkams, ypač tiems, kurie turi mažai ar visai neturi verslo, viena didžiausių problemų yra grynųjų pinigų valdymas. Pirmasis žingsnis mokantis tai yra grynųjų pinigų srauto ir vieno iš grynųjų pinigų srauto projekcijos prognozavimas. Reuters

Strategija

Nervai žiūri kaip į ekonomiką. Mes matome, kad „Wall Street“ atsigauna, bet kas apie „Main Street“? Apžvelgiant smulkiojo verslo lyderius, matome, kad dauguma jų yra labai nervingi dėl ekonomikos. Daugelis mano, kad jie turėtų judėti į priekį, tačiau vietoj to jie dvejoja arba juda lėčiau nei paprastai. „NY Times Small Business“

Būdamas puikus. Žinoma, galiausiai tai užtrunka daugiau nei visa tai, kad jūsų smulkiajam verslui pavyktų pasiekti sėkmę. “Tai reiškia, kad grupė rėmėjų ir klientų yra tokie fanatiški, kaip jūs darote, kad jie nori pakeisti pasaulį. Rinkodaros dienoraštis

5 Pastabos ▼