Kaip parodyti lojalumą viršininkui

Turinys:

Anonim

Lojalumas yra svarbus darbuotojo bruožas. Bosas, kuris pripažįsta jūsų paramą, gali būti jūsų karjeros čempionas ir geras profesionalus advokatas jums. Būti lojaliu jūsų viršininkui nereiškia, kad klaidos padengiamos, arba yra klaidinantis. Tai reiškia, kad jūsų darbdavių tikslai ir uždaviniai yra palaikomi savo darbais.

Ar ne „Gossip“

Bosas dažnai yra gandų tema darbo aplinkoje. Nedalyvaukite gandų sklaidoje, spėliodami apie savo viršininko motyvus ar kitaip dalyvaudami kalbėdami už viršininko nugaros. Bet kuriuo metu, kai dalyvaujate tokiame pokalbyje, jūsų viršininkas išgirs apie tai ir abejoja jūsų sąžiningumu, patikimumu ir profesionalumu. Jei išgirsite kolegas, kurie blogai kalba apie savo viršininką, neskatinkite pokalbio, pasakyti kažką teigiamo arba palikite pokalbį, kad nesusietumėte su elgesiu.

$config[code] not found

Atgal į viršų

Palaikykite savo vadovo idėjas tarp darbuotojų. Siūlykite teigiamus komentarus darbuotojų susitikimuose ir apskritai stengtis remti žodžiu ar veiksmais įgyvendinamas iniciatyvas. Sužinokite, kokie yra jūsų viršininko strateginiai tikslai ir ieškokite būdų, kaip galite prisidėti prie jų sėkmės. Jei galite savo viršininko darbotvarkę atlikti savo pastangomis, ieškokite būdų, kaip tai padaryti. Tai sukuria sėkmingą situaciją jums abiem.

Dienos vaizdo įrašas

Atnešė jums iš sėjinukų, kuriuos jums pristatė

Gerai atlikite savo darbą

Jūs esate savo viršininko atspindys viršutinei vadovybei, o jūsų darbas yra efektyvus ir profesionalus, todėl jūsų viršininkas atrodo kaip kompetentingas vadovas. Nepraleiskite terminų ar nedirbkite, ypač jei dirbate su užduotimi ar projektu, kuris bus tiesioginis jūsų viršininko ar departamento atspindys. Pavyzdžiui, jei pateikiate finansinius duomenis valdybos posėdžio pristatymui, nesugebėjimas laiku atlikti savo užduočių leis jūsų viršininkui nežiūrėti departamento.

Padarykite bosą gerai

Padarykite savo bosą kitiems, pavyzdžiui, klientams, klientams ir viršininko viršininkams, gerai. Pripažinkite savo vadovo įnašus ir suteikite kreditų idėjoms ir koncepcijoms. Jei jūsų bosas užima daug laiko, kad padėtų jums ir padėtų jums karjeros pažanga, pasakykite „Ačiū“. Išreikškite savo lojalumą sąžiningu bendravimu. Jei nuspręsite padaryti karjeros žingsnį, kuris nuves jus už įmonės ribų, būkite tiesūs apie savo sprendimą, kad galėtumėte dalyvauti gerose sąlygose.