Kiekvienas verslas prasideda idėjomis. Bet tai yra „privaloma daryti“, kuri padaryta.
Kai žinote, kad:
- „Turite“ kurti savo verslą, kad galėtumėte išspręsti pasaulį (ir sumokėti savo sąskaitas, ką mėgstate)
- „Turite“ dainuoti savo širdį, kad liktumėte parodoje (ir toliau tęskite savo svajonę)
- „Turite“ pagerinti savo bendravimo įgūdžius, kad išlaikytumėte savo darbą
Tada jūs atliekate darbą ir linkę rasti visų kūrybingų ir efektyvių sprendimų. Bet kai tik tai tik noras ar praeinanti mintis, tuomet jūs negalite to padaryti. Ir jūsų komanda yra taip pat. Tik tai, ką jie / jūs / turime „padaryti“, padaryta. Taigi, ką darai?
Sukurkite aplinką, kurioje „turite daryti“ tuos dalykus, kuriuos sakote norėdami padaryti. Sukurkite tokią aplinką ir savo komandai. Galutiniai terminai ir laiko jautrūs apdovanojimai gali sukurti savo komandos narių veiksmų kultūrą. Tačiau taip pat atkreipkite dėmesį į tai, kaip jie galvoja ir kuo geriau.
Čia yra 3 rūšių mąstytojų, kuriuos norite stebėti:
1) Svajonių mąstytojai
Mes sakome, kad jūs turite „galvoti už lauko ribų“, kad galėtumėte diegti naujoves, bet svajonių mąstytojams gali būti, kad niekada nebuvo dėžutės ir niekada nebus. Jie galvoja apie linijas ir idėjas bet kurioje pramonės šakoje jiems yra teisingas žaidimas.
Šiam asmeniui dangus yra riba. Tokia mintis sukuria kitus pasaulius filmuose, pvz., Avatare ar Žvaigždžių karuose, arba naujomis idėjomis apie darbo aplinką, komandos valdymą ar produktų kūrimą. Tačiau nauji pasauliai nėra sukurti vien svajonių mąstytojų (ar svajonių minčių).
2) Kritiniai mąstytojai
Toks žmogus, kuris sugriauna idėją, ir tada atstato geresnę jo versiją, yra tikras problemų sprendimas. Versloje, jei ketinate būti veiksmingi, turite daugiau nei aptarti visas priežastis, kodėl jis neveikia. Kitas žingsnis - atlikti darbą, kad išspręstume šiuos svarbius klausimus.
Efektyvus kritinis mąstytojas verčia jūsų verslo svajonę susidurti su realybe, kurią turi padaryti visi sapnai. Jūs turite naudoti tą tikrovės tikrinimą, kad išbandytumėte ir patobulintumėte savo idėją, ir stumkite savo komandą dalyvauti šiame procese.
Realybės patikrinimai yra geras dalykas, nebent leisite perimti kito tipo mąstytojui.
3) baimės mąstytojai
Baimės mąstytojai dažnai skatinami dėl galimų nesėkmių skausmo ir nežinomo. Bet grįžkime per minutę. Baimė yra bendra emocija, kurią daugelis iš mūsų patiria pakartotinai, ypač kai susiduriame su naujos ar nežinomos rizikos ir įspūdžių. Tačiau tikslas yra naudoti baimę kaip įspėjamąjį ženklą ir galimybę pasiruošti ir pagerinti savo produktą ar įgūdžius.
Kyla klausimas, kai baimė valdo jūsų sprendimus. Tai yra problema, kai baimė valdo jūsų gyvenimą ir verslą, o ne jūs valdote baimę.
Kai atėjo laikas išplėsti savo svajones - išbandyti kažką naujo, jaučiame baimę. Bet svajonių mąstytojas jūsų (ir jūsų komandos) nuomone, jūs galite tai padaryti bet kuriuo atveju. Kritinis mąstytojas (ir jūsų komanda mano, kad jūs geriau pasveriate faktus ir pasiruoškite. Bijo mąstytojas yra gerai su tuo, kaip jie yra.
Suprasti, su kuo susiduriate, ir judėkite. Galų gale, jūsų svajonė, jūsų verslas, jūsų komanda nebus statoma.
Mąstytojas Nuotrauka per Shutterstock
6 Pastabos ▼
