Kaip suplanuoti interviu jūsų patogumui

Nesvarbu, ar esate darbo ieškantis asmuo, ar už nuomą atsakingas vadovas, pokalbio planavimas ne visada yra paprastas uždavinys. Vadybininkai dažnai turi kitų pareigų, dėl kurių sunku susitikti su pareiškėjais. Būsimiems darbuotojams gali prireikti suplanuoti pokalbius apie šeimos pareigas, sveikatos problemas ar net dabartinį darbą. Įdarbindami vadovus ir darbo ieškančius asmenis, galite dirbti kartu, kad suplanuotų pokalbį tuo metu, kad tai būtų patogi.

$config[code] not found

Nustatykite, kada interviu būtų jums patogiausia. Pasirinkite laiką, kai jums nereikės skubėti per pokalbį. Pavyzdžiui, neplanuokite pokalbio prieš pat svarbų susitikimą.

Planuokite pokalbį optimaliu laiku per dieną. Pavyzdžiui, „Glassdoor.com“ rekomenduoja vengti pokalbių, kurie yra labai anksti arba vėlai. Tokiais laikais interviu davėjas negali visapusiškai skirti pareiškėjui. Jei tai yra anksti, jis, pavyzdžiui, galvoja apie viską, ką reikia padaryti tą dieną. Taip pat nerekomenduojama surengti pokalbį prieš pat pietus. Rašytojas Kate Parham, kaip pranešta „Glassdoor.com“, siūlo, kad antradienio rytas yra geriausias laikas pokalbiui. Pirmadienį apklausėjas galvoja apie tai, ką jis turi atlikti per savaitę. Iki penktadienio jis planuoja savaitgalį. Tačiau antradienį apklausėjas įsitraukė į darbo savaitę ir gali sutelkti dėmesį į pareiškėją.

Jei nerandate tinkamo laiko pokalbiui, iš naujo sutvarkykite savo tvarkaraštį. Jei, pavyzdžiui, jau turite darbą, o vienintelis laisvas laikas yra savaitgaliais, savaitės metu jums gali tekti paprašyti laiko. Tačiau nesakykite savo viršininkui, kad esate interviu.

Skambinkite nuomos vadovui arba pareiškėjui ir paklauskite, ar pasirinktas laikas jiems yra patogus. Jei jie sutinka, suplanuokite pokalbį tuo metu.

Paprašykite susitikti pakaitiniu laiku, jei siūloma ne jums patogi. Pateikite priežastį, kodėl pasiūlytas laikas jums neveiks; Pavyzdžiui, galite turėti išankstinį paskyrimą.

Siūlykite interviu su vaizdo ar telefonu, jei visiškai negalite susitikti asmeniškai. Tai naudinga, jei įmonė ir pareiškėjas yra, pavyzdžiui, atskirose valstybėse.

Jei norite patvirtinti susitikimą, atsiųskite tolesnį el. Laišką arba skambinkite prieš dieną prieš pokalbį. Nurodykite, kad laukiate interviu sutartu laiku ir vietoje.

Skambinkite darbdaviui arba pareiškėjui, jei negalite susitikti po to, kai suplanavote. Pasiūlykite priežastį, kodėl negalite dalyvauti pokalbyje ir paklausti, ar galite perplanuoti.