Įgūdžiai apima įvairias žinias ir talentus, atsirandančius dėl gamtinių gebėjimų arba kuriant patirtį, mokymą ar švietimą. Darbdaviai ieško kandidatų, turinčių specialių įgūdžių ir darbo patirties. Darbo ieškantys asmenys, turintys silpną darbo istoriją arba norą keisti karjerą, dažnai naudojasi funkciniu atnaujinimu, kad galėtų įsidėmėti. Į patirtį ir įgūdžius įeina funkcinis atnaujinimas, tačiau įgūdžiai, susiję su darbu, išvardyti prieš darbo istoriją. Įgūdžių rinkiniai yra daug, todėl svarbu susiaurinti sąrašą su tais, kurie geriausiai atitinka darbo reikalavimus.
$config[code] not foundKompiuteriai ir technologijos
Kai darbui reikalingi kompiuteriniai įgūdžiai, įgūdžių rinkinių, kurių gali prireikti, pavyzdžiai apima žinias apie programinę įrangą, pvz., „Microsoft Suite“ arba konkrečias operacines sistemas ir aparatūrą. Technologijoms naudokite pavyzdžius, kuriuos galima įtraukti į funkcinį diapazoną nuo techninių vadovų kūrimo iki įrangos techninių specifikacijų parengimo. Techniniai įgūdžiai taip pat gali apimti gebėjimus valdyti arba remontuoti automatinę ar mechaninę įrangą.
Valdymo ir vadovavimo įgūdžių rinkiniai
Reikalavimai įgūdžiams, kuriuos darbdaviai dažnai siekia valdyti ir vadovauti kitiems. Įgūdžių, kurias reikia įtraukti į funkcinį atnaujinimą, pavyzdžiai yra gebėjimas motyvuoti ir daryti įtaką kitiems, gebėjimas mokyti, mokyti ir vystyti kitus, taip pat gebėjimas treniruoti ir mokyti komandos narius. Kiti įgūdžiai, rodantys lyderystės potencialą, yra gebėjimas įvertinti ir stebėti darbo rezultatus, valdyti ir išspręsti konfliktus ir bendrauti su įvairia žmonių grupe visais lygmenimis.
Dienos vaizdo įrašas
Atnešė jums iš sėjinukų, kuriuos jums pristatėKomunikacijos ir tarpasmeniniai įgūdžiai
Darbo skelbimuose dažnai nurodomi veiksmingi bendravimo ir tarpasmeninių įgūdžių rinkiniai. Bendravimo įgūdžiai reiškia gebėjimą aiškiai ir suprantamai perduoti informaciją, gebėjimą bendrauti su skirtingais žmonėmis ir asmenybėmis ir gebėjimą klausytis ir suprasti, ką kiti sako. Tarpasmeniniai įgūdžiai reiškia gebėjimą susitarti ir bendrauti su kitais teigiamai, pagarbiai. Abu įgūdžių rinkiniai yra universalūs ir pakankamai vertingi, kad įtrauktų į funkcinį atnaujinimą.
Kritinis mąstymas ir problemų sprendimas
Gebėjimas analizuoti situacijas ir taikyti kritinį mąstymą įgyti įžvalgų ir padaryti tinkamas išvadas yra dar vienas įgūdis, įtrauktas į funkcinius atnaujinimus. Šis kritinio mąstymo tipas yra vertingas ir daug ieškančių įgūdžių kandidatuose. Jei galite efektyviai įvertinti problemą, sintezuoti informaciją ir priimti objektyvius sprendimus, kritinio mąstymo įtraukimas į savo funkcinį atnaujinimą yra pliusas.
Sprendimų priėmimo galimybės
Be kritinio mąstymo, žinoti, kaip ir kada priimti sprendimą, taip pat reikia ieškoti darbo rinkoje. Laiku priimant pagrįstą sprendimą reikia įgūdžių, kad būtų galima įvertinti visas galimas galimybes ir pasirinkti geriausią įmanomą metodą funkcionalumo ir galimybių atžvilgiu.
Kalbos įgūdžiai
Kai kurie darbdaviai teikia pirmenybę tiems, kurie turi daugybę kalbų, ypač kai dalyvauja pasaulinės operacijos. Jei naudojate daugiau nei vieną kalbą, naudokite funkcinius atnaujinimo kalbos įgūdžius. Pavyzdžiui, jei laisvai mokate ispanų, prancūzų ar kinų kalbas, būtinai įtraukite kalbos įgūdžius, kai jie taikomi darbui, arba jei gaunate pranašumą jų laikymui.
