Dauguma žmonių tam tikru momentu patyrė stresą, susijusį su ypač grubiu darbininku. Sunkiai bendradarbiaujantys darbuotojai gali kiekvieną dieną dirbti nelinksma ir apmokestinti. Jei esate tokioje padėtyje, kai turite susidoroti su negailestingu bendradarbiu, kuris turi neigiamą poveikį jūsų darbui, labai svarbu, kad jūs valdytumėte situaciją, kad ji netrukdytų jūsų darbo produktyvumui.
$config[code] not foundPaimkite ilgą, sunkų vaizdą į save. Prieš pereinant prie išvados, kad jūsų bendradarbis yra problema, analizuokite savo elgesį. Apsvarstykite, ką galite daryti, kad tai neteisinga. Pvz., Ar jūsų bendradarbis jums yra grubus, nes jūs visada vėluojate ir verčiate, kad rytoj padengtumėte jus? Galbūt jūsų bendradarbis su jumis nesijaučia dėl jūsų dėmesio. Visada iš pradžių nustatykite, ką galite padaryti, kad prisidėtumėte prie nerimą keliančios padėties.
Venkite šiurkštumo į širdį. Supraskite, kad grubus elgesys ne visada yra asmeninis. Jei jūsų bendradarbis pokalbio metu yra trumpas ir trumpas, sušaukite jį. Atsargiai pasirinkite savo kovas ir neleiskite kažkieno požiūriui sugadinti jūsų dienos ar darbo. Jei jūsų bendradarbis yra paprasčiausias žmogus, leiskite jai būti. Tai neturi nieko bendro su tuo, kas esate kaip asmuo. Laikykite saugų atstumą nuo jos, nebent tai būtina.
Pasikalbėkite su pasitikėjimu. Pabandykite gauti aiškią analizę iš patikimo asmens jūsų gyvenime, ar tai būtų kitas darbuotojas, artimas draugas ar sutuoktinis. Paaiškinkite savo situaciją su savo bendradarbiu, kad gautumėte perspektyvą, ką daryti. Jei norite gauti nešališką vaizdą, kas yra neteisingas ir kas teisus, kalbėjimas su kitu asmeniu gali būti veiksmingas.
Bendraukite su savo bendradarbiu. Jei kažkieno negailestingumas iš tikrųjų daro įtaką jūsų darbui, nepamirškite tiesiog sėdėti ir leiskite jam nuslysti. Vietoj to kreipkitės į savo bendradarbį tokiu būdu, kuris nėra nei konfrontacinis, nei grėsmingas. Iš pradžių venkite aukštesnio lygio. Nenorite rizikuoti padidinti įtampą tarp jūsų ir jūsų bendradarbio. Jei visais įmanomais būdais, elgtis su savimi. Pasikalbėkite su savo bendradarbiu, nekeldami kaltės, apie tai, ką jis daro, trukdo jums. Paklauskite jo, ar galite ką nors padaryti, kad jam padėtų, ir ar yra kažkas, kas jums trukdo. Pabandykite dirbti kartu kaip komanda, kad pasiektumėte problemą. Venkite pirštų nukreipimo ir visada būkite ramūs, kantrūs ir racionalūs.
Maloniai elgtis su savo bendradarbiu. Vienas patarimas, kaip elgtis su grubiu bendradarbiu, yra tiesiog kuo malonesnis. Geriau, kai esate kažkas, tuo sunkiau tai, kad tas žmogus traktuoja jus blogai. Venkite suderinti savo kolegos elgesio ir visada elgtis mandagiai ir mandagiai.
Patarimas
Pagalvokite apie būdus, kaip susidoroti su kolegas. Pvz., Klausykitės atsipalaidavimo muzikos su savo ausinėmis. Trumpai pasivaikščiokite už biuro, kad galėtumėte galvoti ir gauti gryną orą.
Jei jūsų padėtis iš tikrųjų nepavyks ir jūs nežinote, ką daryti, pasikonsultuokite su savo vadovu arba savo įmonės žmogiškųjų išteklių skyriumi.
