Medžių pašalinimo verslo savininko atlyginimas

Turinys:

Anonim

Medžių šalinimo verslas gali būti pavojingas. Medžiai yra nenuspėjami, o neteisingai supjaustyti gali būti, kad galūnė patenka į netinkamą vietą, sužeidžia žmones ar kenkia turtui. Aukštis taip pat yra problema, nes kai kurie medžių šalinimo darbai vyksta daugelyje pėdų. Šios pramonės įmonių savininkai dažnai dirba su savo įgulomis vietoje, siekdami užtikrinti, kad darbas vyktų sklandžiai, ir įgulos vadovaujasi tinkamomis procedūromis. Atlyginimas šių įmonių savininkams gali skirtis priklausomai nuo verslo dydžio, geografinės vietos ir siūlomų paslaugų.

$config[code] not found

Atlyginimas

JAV darbo statistikos biuras praneša, kad medžių žoliapjovių ir kitų medžio apdirbimo įmonių valdytojai - tokie, kurie dirba medžių šalinimo kompanijoje, bet kur nuo 10,3 proc. verslo savininkai. Vėlgi, šis atlyginimas priklauso nuo verslo dydžio ir verslo apmokestinimo už medžio pašalinimą.

Veiklos išlaidos

Be atlyginimo įmonės savininkas turi unikalių aplinkybių. Kadangi jis taip pat yra atsakingas už veiklos išlaidas, jo atlyginimas gali atitinkamai svyruoti, nes įmonės savininkai yra vienas iš paskutiniųjų. Tiesiog norėdami gauti medžio pašalinimo verslą, įmonės savininkas gali reikalauti nuo 10 000 iki 50 000 JAV dolerių, kaip teigia verslininko svetainė. Šios išlaidos gali būti pašalintos iš medžio pašalinimo įmonės savininko atlyginimo.

Dienos vaizdo įrašas

Atnešė jums iš sėjinukų, kuriuos jums pristatė

Regioniniai skirtumai

Medžio pašalinimo įmonės savininko atlyginimą gali lemti tai, kokie atlyginimai paprastai yra tokio tipo darbams. Pavyzdžiui, Darbo statistikos biuro teigimu, Kalifornijos medžių apdirbimo specialistai gali per metus gauti 33 150 JAV dolerių, o tas pats profesionalas Šiaurės Karolina gali uždirbti 29 070 JAV dolerių per metus. Įmonės savininkas šiame regione gali tikėtis, kad šis atlyginimas bus aukštesnis.

Papildomi svarstymai

Medžio pašalinimo įmonės savininko atlyginimas taip pat priklauso nuo kelių kitų kintamųjų. Tai gali apimti įmonėje dirbančių darbuotojų skaičių, kaip ir kitas išlaidas, susijusias su darbo užmokesčio skaičiavimu, pinigų sumą, skirtą verslo rinkodarai ir reklamai, ir bet kokias fizines išlaidas, įskaitant verslo transporto priemones ir įrankius, taip pat erdvę kurioje yra verslo vieta.