5 patarimai dėl darbo medžioklės atostogų metu

Turinys:

Anonim

Jei jūsų darbo paieška jums nustojo, nesiduokite.Atostogų sezonas nuo Padėkos iki Naujųjų metų atrodo panašu, kad tai gali būti negyva zona, bet tai iš tikrųjų yra vienas iš geriausių laikų tiems, kurie nori keistis. Prastovos trukmė leidžia samdyti vadovus, kad jie galėtų sutelkti dėmesį į darbuotojų poreikius ir judėti į priekį su kitų metų personalo tikslais. Štai kaip ekspertai pataria pasinaudoti atostogų sezono darbo medžiokle.

$config[code] not found

Laikyti taikymą

Tikėtina, kad per šį laikotarpį turėsite mažesnę konkurenciją, nes dauguma darbo ieškančių asmenų pertrauka sutelkia dėmesį į šeimos ir atostogų keliones. Ir, kaip pažymėta, vadovų, turinčių rimtų ketinimų užpildyti poziciją spalio mėn., Samdymas gali neužimti to darbo aprašymo iki savaitės iki Padėkos, kai jie pagaliau turės laisvą akimirką. Būkite į naujus sąrašus ir pradėkite taikyti daug didesnę tikimybę, kad jūsų CV bus pastebėtas.

Paklauskite informacinių susitikimų

Ar jūs žiūrėjote į konkrečią įmonę ar darbo pavadinimą ir norite susitikti su kuo nors patarimu? Daugiau prastovų reiškia, kad žmonės turi daugiau laiko susitikti 30 minučių kavos pertraukose, kur galite paklausti apie tai, ko jie ieško kandidatuose, jų nuomos lūkesčius kitiems metams ir patarimus, kaip vėl pastebėti.

Šių informacinių susitikimų papildoma premija lapkričio ir gruodžio mėn. Yra ta, kad sausio mėn. Kai kas nors apie tai praneša sausio mėnesį, o nuomos vadybininkas turi atidaryti darbo paiešką, prieš pradėdami paskelbti viešai, būsite protingi.

Dienos vaizdo įrašas

Atnešė jums iš sėjinukų, kuriuos jums pristatė

Naudokite atostogų šalis kaip tinklų kūrimo galimybes

Be informacinių susitikimų su kitais pramonės atstovais, naudokite atostogų šalis ir kitus socialinius renginius, kad padėtų siekti darbo paieškos tikslų. Tai gali atrodyti tarsi pasikalbėti parduotuvėje per socialinius susirinkimus, tačiau karjeros ekspertai pataria teisingai įjungti spygliuotos šurmulio ir pirštų maisto naktį į darbo vietų gerinimo galimybes. Užduokite teisingus klausimus. Panašiai kaip ir iš anksto suplanuotuose informaciniuose susitikimuose, užduokite kelis pagrindinius klausimus apie aukšto lygio geriausią praktiką ir patarimus, tada atidarykite pokalbį kitam asmeniui ir tikrai klausykitės. Bet nekeiskite viso vakaro į pokalbį apie jus ir jūsų darbo paiešką. Laikykite jį trumpai, keiskite kontaktinę informaciją ir pereikite prie lengvesnių temų.

Grįžti į pagrindus

Lėtesnis nuomos laikotarpis yra geriausias laikas poliruoti savo gyvenimo aprašymą ir užtikrinti, kad jūsų „LinkedIn“ profilis būtų atnaujintas, jūsų naujienos yra neseniai ir - jei esate kūrybinėje srityje - naudokite laiką, kad atnaujintumėte savo portfelį.

Savanoris

Jei esate tokioje padėtyje, kur turite laiko ir išteklių savanoriškai, tai atlikite dabar. Be teigiamo poveikio jūsų bendruomenei ir asmeninės naudos (jums jaustis geriau), savanoriška veikla taip pat yra gera proga susitikti su kitais panašiais profesionalais ir pilietiniais lyderiais. Ir jei tai yra didesnė pastanga, kai jūs turėjote pasikartojančio vaidmens, tai puiki veikla, kurią galite pridėti prie atnaujinimo.