Beveik per savaitę į 2018 m. „Paychex“ išleido savo metinį aukščiausių reguliavimo klausimų sąrašą, kurį turėtų stebėti mažos įmonės. Nenuostabu, kad du svarbiausi taškai yra susiję su mokesčiais, jie yra mokesčių reforma ir kaip valstybės reaguoja į Federalinę mokesčių reformą.
Šiais metais „Paychex“ sąrašas yra dar svarbesnis, nes pirmininkaujanti valstybė narė „Trump“ toliau atsikrato daugiau reguliavimo kliūčių, lėtinančių mažas įmones. Vykdomieji raštai „Trump“ pasirašė, kad sumažintų reglamentus, kuriuos priėmė smulkaus verslo savininkai. Ir Kongresas taip pat daugiau dėmesio skiria iššūkiams, su kuriais susiduria šios įmonės.
$config[code] not found2018 Smulkiojo verslo reguliavimo klausimai
Taip yra todėl, kad antra pagal dydį problema, su kuria susiduria mažos įmonės, yra nepagrįsta vyriausybės nuostata, pagal Nacionalinės nepriklausomos verslo federacijos smulkiojo verslo problemų ir prioritetų (PDF) ataskaitą.
Su visais būsimais pakeitimais „Top 10 reguliavimo problemų, kurių tikimasi mažoms įmonėms 2018 m.“ Ataskaita negalėjo būti trumpesnė. Bendrovės puslapyje „Paychex“ prezidentas ir generalinis direktorius Martin Mucci paaiškina dabartinę aplinką, sakydamas: „Su tiek daug reguliavimo pakeitimų ir teisėkūros reformų, ar siūloma, ar per ateinančius mėnesius įsigalios, gali būti sunku užimti mažą verslą. savininkai gali neatsilikti nuo to, kur yra dalykų. “
Mucci pridūrė, kad „Padėkite mažųjų įmonių savininkams suprasti, kaip 2018 m. Naujos taisyklės turės įtakos jų verslui“.
Kaip teisingai pažymėjo Mucci, daugeliui mažų įmonių geriausiu atveju gali būti sunku laikytis reguliavimo pokyčių.
Penki didžiausi pokyčiai, susiję su didžiausiu poveikiu smulkiajam verslui
Mokesčių reforma - Tai didžiausias mokesčių kodekso pakeitimas per 30 metų, o kai nuostatos įsigalioja 2018 m., Mažosios įmonės turi įvertinti, ką tai reiškia. Naujosios politikos įgyvendinimo ir vystymosi metu bus atimami pokyčiai, atskaitymai ir sudėtingi reikalavimai.
Valstybės reakcija į Federalinę mokesčių reformą - Dėl federalinių mokesčių kodekso pakeitimų taip pat bus paveiktos valstybės. Valstybės laikosi Vidaus pajamų kodekso (IRC) arba tam tikru mastu. Sužinokite, kaip jūsų valstybė ketina priimti naujus pakeitimus, kad įsitikintumėte, jog pateikiate mokesčius tinkamai.
Įperkamos priežiūros įstatymas (ACA) - Mokesčių reforma paneigia individualias sankcijas, iki 2019 m. Sumažindama ją iki nulio dolerių. Tačiau yra tam tikrų nuostatų, kurios lieka nepakitusios, todėl darbdaviai turi žinoti savo naujus įsipareigojimus rengdami einamųjų metų ACA paraiškas.
Mokama atostogų teisė - Jei esate privatus darbdavys, veikiantis vienoje iš daugiau nei 40 valstybių, kurios išlaikė mokamas nedarbingumo atostogas, įsitikinkite, kad esate susipažinę su savo pareigomis. Valstybės įstatymai labai skiriasi, tačiau iš esmės jūsų darbuotojai turės daugiau teisių šeimos atostogų metu.
Darbuotojų patikrinimas - Patikrinimo procesas, kai samdomi ką nors, yra iššūkis mažoms įmonėms. Šiais metais I-9 forma buvo peržiūrėta kartu su instrukcijomis naujiems darbuotojams. Teisės darbo jėgos įstatymas, jei jis bus priimtas, privataus sektoriaus darbdaviams privalės naudotis E-patikros sistema.
Likę penki reglamentai apima viršvalandžius, atlyginimą, privatumą, valstybės ir savivaldybių pensijų planus ir mokėjimų raidą.
Laikykitės naujų taisyklių
Nacionalinės nepriklausomos verslo federacijos (NFIB) prezidentas ir generalinis direktorius Juanita Duggan atsakė į Trumpo vykdomuosius įsakymus, sakydamas: „Prezidento įsakymas yra geras pirmas žingsnis į ilgą kelią, kuriuo siekiama panaikinti rutulio ir grandinės taisykles, kad mažosios įmonės galėtų kurti darbo vietas ir plėsti ekonomiką. “
Nesvarbu, kaip jaučiatės dėl taisyklių, turite sekti juos laišku, nes alternatyva yra labai brangi. Susisiekite su vietine prekybos rūmais ir kitomis savo pramonės asociacijomis, kad sužinotumėte taisykles, kurios turės įtakos jūsų verslui.
Vaizdas: Paychex
1
