Jaunesnysis konsultantas dirba vadovaujant vyresniam profesionalui. Jis peržiūri įmonės vidaus procedūras, mechanizmus ar politiką ir užtikrina, kad šios procedūros yra tinkamos ir funkcinės. Jaunesnysis konsultantas taip pat užtikrina, kad įmonės procedūros atitiktų pramonės standartus, aukščiausio lygio vadovų direktyvas, žmogiškųjų išteklių politiką ir reguliavimo gaires.
Darbo pobūdis
Jaunesnysis konsultantas atlieka įvairias užduotis, priklausomai nuo jų vaidmens. Kad tai iliustruotų, jaunesnysis apskaitos konsultantas peržiūri įmonės finansinės atskaitomybės sistemas ir užtikrina, kad apskaitos ataskaitos atitiktų visuotinai pripažintus apskaitos principus arba GAAP. Jaunesnysis konsultantas, teikiantis atitikties konsultavimo paslaugas, užtikrina, kad darbuotojai, vykdydami savo užduotis, laikytųsi įstatymų ir kitų teisės aktų. Pavyzdžiui, jaunesnysis konsultantas gali padėti organizacijai laikytis saugos priemonių, kurias rekomenduoja Darbuotojų saugos ir sveikatos administracija (OSHA).
$config[code] not foundŠvietimas ir mokymas
Jaunesnysis konsultantas paprastai turi savo specializacijos bakalauro laipsnį. Pavyzdžiui, jaunesnysis apskaitos ar audito konsultantas paprastai turi ketverių metų trukmės kolegiją finansų srityje. Jaunesnysis konsultantas, užsiimantis atitikties užtikrinimo veikla, turi turėti reguliavimo reikalus ar teisės aktus. Kai kurie jaunesnieji konsultantai turi didelę priežiūros atsakomybę, ir paprastai jie turi aukštesnį laipsnį, pvz., Magistro ir daktaro laipsnius, susijusius su jų sritimis.
Dienos vaizdo įrašas
Atnešė jums iš sėjinukų, kuriuos jums pristatėDarbo užmokestis
Jaunesniojo konsultanto kompensacija priklauso nuo pramonės, kurioje ji dirba, darbuotojų poreikių ir ekonominių tendencijų. Konsultacijų veikla ekonominio netikrumo laikais mažėja. JAV darbo departamento apklausos rodo, kad 2008 m. Jaunesni konsultantai, dirbantys vadovavimo, mokslo ir technikos konsultavimo paslaugose, uždirbo vidutiniškai 47 476 JAV dolerius, palyginti su 31,616 doleriais privačiame sektoriuje dirbantiems darbuotojams. Tose pačiose apklausose matyti, kad 2008 m. Jaunesniosios vadovybės analitikai ir konsultantai uždirbo vidutiniškai 73 570 dolerių, o mažiausiai 10 procentų profesijos uždirbo mažiau nei 41 910 JAV dolerių, o didžiausias 10 proc.
Karjeros plėtra
Jaunesnysis konsultantas, turintis bakalauro laipsnį, gali eiti greičiau, jei jis siekia magistro laipsnio ar profesinio sertifikavimo atitinkamoje srityje. Pavyzdžiui, jaunesnysis audito konsultantas gali pagerinti savo skatinimo galimybes, siekdamas gauti magistro laipsnį finansų srityje arba patvirtintą buhalterio (CPA) licenciją. Kvalifikuoti ir kvalifikuoti jaunesnieji konsultantai per kelerius metus eina į aukštesnę funkciją, pavyzdžiui, vyresnysis konsultantas, vyresnysis vadovų analitikas arba konsultacijų vadovas.
Darbo sąlygos
Jaunesnysis konsultantas periodiškai vyksta susitikti su vietiniais ar tarptautiniais klientais, priklausomai nuo verslo poreikių. Ji taip pat gali dirbti ilgas valandas per savaitę arba savaitgaliais, kad galėtų priimti klientą. Vidutinis jaunesnysis konsultantas dirba nuo 8.30 val. Iki 17.30 val.
